下面是小编为大家整理的2023街道政务服务数据管理局上半年工作总结及下半年工作计划集合合集,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
街道政务服务数据管理局2023年上半年工作总结及下半年工作计划5篇
【篇一】街道政务服务数据管理局2023年上半年工作总结及下半年工作计划
政务服务管理局2016上半年工作总结及下一步工作计划
2016年上半年，在州政务局强有力指导下，在县委、县政府的正确领导下，在县直各个部门的鼎力支持下，我局认真贯彻落实上级业务主管部门的工作部署，坚持以深入推进行政审批制度改革、全面提升行政效能为指导，以标准化建设、提升能力、改进作风、提高效能为目标，以“让群众高兴、投资者满意、领导放心”为服务宗旨，着力从提效率、促规范、强服务、倡廉洁方面下功夫，为全县人民和外来投资者搭建优质高效的政务服务平台和公平、公正、公开的公共资源交易环境。现将上半年的工作总结如下：
一、政务服务工作开展情况
（一）政务服务体系建设情况
1、全县政务服务工作推进会圆满结束：全县政务服务工作推进会于1月14日上午顺利召开，会议中，政务局局长余茂光同志就全县政务服务体系2016年建设运行情况、存在的问题与下一步工作建议做了详细的汇报，县委常委、县人民政府常务副县长熊汉峰同志针对工作汇报做出了重要的工作指示，熊常务指出：推行政务公开、加强政务服务、开展规范化行政审批是转变政府职能的重要手段、是各职能部门开展行政审批管理服务的必然选择，政务服务中心、公共资源交易中心是政府深化政务公开、加强政务服务、优化公共资源市场配置、强化对权力运行的监督制约、方便群众办事的重要平台，是党和政府联系群众、服务群众的重要桥梁和纽带，是解决联系服务群众“最后一公里”的重要载体。同时强调政务服务工作政策性强、涉及面广、工作任务重。各成员单位和相关部门要从讲政治、讲大局、讲发展的高度出发，强化服务意识，提高执行能力，积极支持、主动配合，共同抓好2016年政务服务工作。
2、日常办件和入驻事项情况：年初我局结合我县实际起草了调整优化政务中心入驻单位相关工作的材料，并上报县人民政府，经县人民政府研究、决定并下发了《**县人民政府办公室关于进一步调整优化政务中心入驻单位有关工作的通知》（贡政办发〔2016〕3号）文件，对政务中心入驻部门进行了调整，目前政务服务中心进驻的有发改、工商、食药监、卫生、住建、环保、林业、城乡居民养老保险、医保中心、气象、国土、水务、农科、民政，共14个窗口（其中涉及到并联审批的有6个窗口）；
同时文件规定公安局、国税局、地税局、交警大队、公安消防大队作为分中心，接受县政务中心的业务监督和指导。目前，进入中心办理的审批事项共有35项（都是行政许可事项）。2016年1月至6月，全县政务（为民）服务中心累计受理各类行政审批服务事项10597件（含分中心、各单位和乡镇），其中涉及到行政许可审批的有8634件，占总办件的81％，非行政许可审批的有1097件、占总办件的10％、便民服务的有866件、占总办件的9％，各项办结率都为100％。
【篇二】街道政务服务数据管理局2023年上半年工作总结及下半年工作计划
街道政务服务中心工作总结及下半年工作计划
X年至今，X街道政务服务中心筹备组全心全意为辖区群众服务，较好地完成了街道党工委、办事处和上级有关部门交给的各项工作任务，现将前期工作情况与下一步工作计划汇报如下：
一、上半年工作情况
（一）劳动保障方面。完成社会保障卡数据采集X人，发卡X人；
网上经办单位社保业务X件；
完成X社区等X人城乡居民医疗保险补缴工作；
公务员门诊审核X件。拓展就业岗位信息报刊和网络发布渠道，紧抓就业扶持创业，实现城镇新增就业X人，促进大学生创业X个，召开专项招聘会X场，提供各类岗位X余个。
(二）社会事业方面。继续深化优抚服务体系建设工作，通过表彰退役军人、军属、烈属先进典型，树立了先锋模范作用；
开展辖区军人军属全面统计，认真执行拥军优属六条措施，加大了军人军属军队就业创业、帮扶慰问力度。实施X个社区日间照料中心分类运营，基本实现由政府财政补贴转为社会机构自我造血运营。
贯彻“老有所养”，发放老龄津贴X万元惠及X余人；
通过购买服务，让入驻煎茶养老禅苑的X名集中供养老人“老有所依”。实施助残工程，完成X名残疾人辅助用品用具摸底调查、X户残疾人居家无障碍改造入户筛查，X名残疾人城乡医疗保险资助购买工作，发放残疾人护理补贴、生活补贴X万元。核查发放各类民政对象补助X.X万人次，计X余万元，托起了民生稳定线。老年大学招生规模和教学质量稳中有升，开设X个教学班，招生X人（次），参与对外演出交流活动X余次，正在申报创建A级老年大学；
成功开展了X.X防灾减灾日宣教活动。
完成老年人健康体检X人次、肺炎疫苗接种X余人；
完成老年人健康体检X人次、肺炎疫苗接种X余人，完善“一社区一医生”的家庭医生服务体系，建设完成X个家庭医生服务站、X个家庭医生服务点，组织医护人员进社区集中服务X次，持续为X名已签约家庭医生服务包的特殊人群提供服务。
顺利完成X名随迁子女入学报名登记；
全面落实X家校外培训机构治理工作，发放整改通知书X余份，关停取缔X家，取得了阶段性成效。成功举办“中国三人篮球擂台赛选拔赛”，组织市第X届越野赛暨X天府绿道健身跑活动，开展体育健身设施器材及高危体育项目安全大检查。
【篇三】街道政务服务数据管理局2023年上半年工作总结及下半年工作计划
市政务服务中心上半年工作总结及下半年工作计划-模板
市政务服务中心上半年工作总结及下半年工作计划
今年以来，市政务服务中心（以下简称中心）紧紧围绕市委、市政府“打造升级版、建设先行区”的总目标，坚持“改革、服务”两手抓，以人民群众满意为出发点和落脚点，通过采取简化审批程序、减少办事环节、规范审批行为、主动服务项目建设等措施，着力打造“便民、高效、快捷、公正、公开”的政务服务环境。截止6月底，中心共接受群众咨询万余人次，累计受理各类办件24989件，办结24892件，办结率达%，月均办件4149件，收缴各种费用万元。为9个招商引资项目打包收费，应收万元，实收万元。共组织现场联合查勘56次，召开项目会审会议5次，共有22个项目通过了落户会审，项目固定资产总投资额近亿元。
一、上半年工作开展情况
（一）以优化政务发展环境为重点，全面推进“六制”建设
今年来，市委市政府领导十分重视政务服务工作，并多次到中心进行调研，解决中心建设发展中的困难和问题，完成了中心办公场所扩建，办公面积达XX余平方米；
出台了《关于加强政务服务中心建设的意见》（xx办发〔XX〕5号），召开了全市深化政务公开加强政务服务工作会议，提出了“六制”建设的工作要求和目标。
一是按照整合职能、充分授权的原则，实行办理“一站制”。按照2月28日召开的深化政务公开加强政务服务工作会议精神和市委、市政府印发的《关于进一步加强政务服务中心建设的意见》（xx办发〔XX〕5号）文件要求，全市36个共有行政审批职能的部门，采取整体进驻、设置综合窗口、设立分中心的方式全面进驻中心和纳入中心管理。目前，中心按功能分为6个服务区，共设置窗口26个，进驻部门34个，中介服务机构7个，窗口工作人员达到113人；
设有公安局交警支队、公安局出入境管理、人社局、农机局农机监理所、市残联政务服务等5个分中心。
二是按照集中审批的要求，实行审批集中制。在行政审批职能部门“应进必进”的基础上，按照“一门受理、一站办结”的原则，全市具有审批职能的部门全部设立了行政审批科，明确了首席代表，并对首席代表给予了充分的授权，逐步实现“一个口子进，一个口子出，一次性告知，限时办结”。
三是全力为招商引资项目服务，实行项目代办制。按照市委市政府《关于进一步加强政务服务中心建设的意见》（xx办发〔XX〕5号）文件对招商引资项目实行项目全程代办的要求，中心对全市各地项目代办员进行了全面的统计，确定代办员人数人。并组织工商、发改、环保、规划、国土、住建、消防等部门进行了反复商量、讨论，编印了《代办员业务培训资料汇编》拟于近期开展培训，以便代办员知晓各审批部门的流程、环节、所需要提供的资料，提高代办的服务质量和效率。
四是规范收费行为，实行收费“一表制”。中心主要从两个方面全力推进收费“一表制”工作。一方面是对招商引资项目，严格按照市相关优惠政策的收费标准执行。另一方面是对进驻中心办理的行政审批及服务事项的收费，中心会同物价部门，对全市行政事业性、服务性收费进行了全面梳理，印制了《xx市行政事业性、服务性收费手册》（XX年版）。中心根据该手册，对进驻窗口的收费项目性质、依据、标准等内容进行清理、核实，印制收费明白卡，予以公开，在中心实行一次性缴费。
五是大力推行上审批制和电子监察制。随着审批制度改革的不断深入，实行“上审批”和“电子监察”是提高行政服务效率，确保权力在阳光下运行的重要手段之一，而中心目前使用的审批平台和电子监察平台已无法满足工作需要。为此，中心多次邀请市信息中心和中科院云计算中心的相关专家进行评估、分析，并对新平台建设的相关要求提出了初步建设意见，已拟定建设方案报市政府。
（二）以提速增效为目标，着力为项目建设服务
今年来，为实现项目审批提速增效，中心在服务大厅设立了“项目审批绿色服务通道”，研究出台了一系列制度性文件，并建立了项目联合会审机制，使项目审批提速增效切实得到保证。
一是健全完善项目落户会审制度，全力服务项目建设。今年，中心对项目落户会审的流程进一步规范完善，为使少走弯路，对重点项目，及时组织并召集发改、建设、规划、国土等相关部门联合开展前期指导服务，一次性告知申报资料，使业主准备资料时指向明确，减少不必要的损失。今年来，共组织联合踏勘56场，召开５次项目落户会审专题会议，已有22个项目通过落户会审，项目固定资产总投资额近亿元。项目通过落户会审后，由中心安排人员对已通过落户会审的各项目审批进度进行全程跟踪，及时发现和协调解决项目审批存在的困难和问题，确保每个项目不因服务问题延迟建设进度。
二是把握服务重点，转变服务方式。中心积极开展上门服务、预约服务、延时服务，变“坐等服务”为“主动服务”。为确保各重点项目建设有序推进，我们及时与项目落户所在地或项目投资业主取得，掌握各项目基本情况，了解项目规划、用地、立项、环评等方面的审批服务需求，整理出中心和各进驻部门可提供的服务内容。通过走访工业园区、召开代表座谈会等形式，听取项目建设方、项目主管单位、项目所在地对项目审批的意见和建议，及时解决项目审批过程中遇到的困难和问题，切实为项目建设搞好事前、事中、事后服务。如：好彩头食品项目办理规划、用地手续时，资料没有准备齐全，业主在外地不能予以配合，中心组织专班上门服务，帮助准备各类材料，仅用了1天时间便为准备了规范的申报资料，深受项目业主好评。
三是发挥集中办公优势，实行项目并联服务。在项目投资的行政审批过程中，中心充分利用平台优势，组织各相关审批部门联合现场踏勘、召开协调会，为项目投资方提供并联服务。在法律、法规、政策许可的前提下，力求做到材料从简、时限从速、急事急办、要事快办、特事特办，为投资者提供优质高效的服务。今年来，中心协调国土、规划等部门，将项目建设用地选址规划和土地勘测工作实行现场联合踏勘,避免重复踏勘，解决了因数据不一致影响效率的问题，缩短了审批时限。
四是严格落实优惠政策，切实维护利益。对进入“绿色通道”的重点项目，我们坚持先服务，后收费的原则，对重点项目严格按照招商引资相关优惠政策实行“打包收费”。
今年来，已经为9个招商引资项目执行了“打包收费”。按照收费标准计算，应缴金额总计为万元，按招商引资优惠政策打包实收万元，实收占应收的%左右。
五是进一步推进政务信息公开。中心在办理审批事项的过程中通过门户站、led滚动电子屏幕、大厅公示等形式，向社会公开机构名称、办理事项、办结时间等内容，自觉接受各方监督，确保权力在阳光下运行。
（三）以提升服务能力为核心，加强政务服务窗口建设
一是建立完善体制机制，加强窗口工作人员管理。针对选派到中心的窗口工作人员素质参差不齐，窗口工作忙闲不均，人员仍然隶属于原单位的特殊性，中心始终把思想道德建设、提高人员素质工作放在重要位置。制定了《窗口工作人员巡查制度》、《窗口工作人员考勤制度》、《窗口工作人员投诉处理制度》、《窗口工作人员行为规范》等制度，用制度来规范中心窗口纪律。每两个月在中心窗口中开展一次“红旗窗口”和“先进个人”的评选，采取月小结、双月通报的形式，对窗口工作人员的考勤、评先和办件情况向窗口单位进行通报。
二是注重服务细节，优化服务环境。在中心大厅设置了各种引导标识、公示牌、服务指南、示本和投诉意见箱箱。此外，我们又进一步规范中心服务大厅秩序，统一了窗口工作人员服装，做到物品有序摆放、环境优美整洁。
三是加强学习，提高服务水平。为加强工作人员办事能力，牢固树立群众观点，中心从严格学习制度、强化学习措施入手，采取集中学习与个人自学相结合、主题讨论与学习交流相结合等方式，一方面组织全体窗口工作人员加强各部门的审批业务、审批事项、办理流程等相关内容的学习，不断提高履职能力和服务水平。另一方面，我们在践行党群教育活动中，加强政治理论学习，先后组织党员进行了12次集中学习、5次夜学和3次学习心得体会交流；
并把学习贯彻xx总书记兰考重要讲话精神作为当前的重要政治任务，把焦裕禄作为立身立行立言立德的标杆和榜样，掀起了学习弘扬焦裕禄精神、践行“三严三实”的高潮。通过学习，党员干部实现了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。 （四）以群众路线教育实践活动为抓手，加强自身建设
结合“党的群众路线教育实践活动”开展了”假如我是服务对象”大讨论活动，举办了“假如我是服务对象”演讲赛，树立了中心为窗口服务，窗口为服务对象服务的意识和理念。“七一”期间，还组织召开了“绿色生活趣味运动”趣味运动会、上党课、“七一”表彰大会等系列活动庆祝建党93周年。通过开展丰富多样的活动，增强了中心党员干部的服务意识和责任意识；
展现了中心团结友爱的和谐氛围；
同时也激发了工作人员服务热情，增强了中心的凝聚力，真正把为人民服务的宗旨观念内化于心、外化于行，落实到具体的岗位上和平凡的工作中。
二、下半年工作打算
今年以来，中心在市委、市政府的高度重视和各级职能部门的大力支持下，大胆创新，勇于开拓，在行政审批服务方面做了一些有益探索和尝试，也取得了一定成绩，但这与市委、市政府的要求和人民群众的期望还有很大差距，下阶段，将继续围绕“六制”建设；
围绕项目服务提速提效，进一步在以下几个方面下功夫。
（一）在转变观念上下功夫。转变观念，强化服务意识是做好政务服务工作的前提，要按照xx总书记在兰考考察政务服务中心时所说：把人民群众当做自己的亲属甚至是父母一样对待的要求，继续深入开展“假如我是服务对象”大讨论活动，让窗口工作人员深切体会到办事群众的感受，深刻领会到转变服务观念的重要性，设身处地地换位思考，认真查摆和整改在窗口服务工作中存在的突出问题和不足，改进工作方式方法，切实转变思想观念，改善服务态度。
（二）在能力提升上下功夫。能力是做好政务服务的基础，窗口工作人员对业务的不熟悉，没有较强的综合素质和能力，就会直接影响到窗口、部门和中心的形象。为此，中心将继续开展理论知识学习和业务知识培训，通过学习和培训，提高窗口工作人员的业务能力、沟通能力、协调能力和语言表达能力，切实提高服务水平，提升窗口形象。
（三）在质量和效率上下功夫。为办事群众提供优质高效的服务是政务服务工作的目的。一是要以方便服务对象为出发点和落脚点，站在服务对象的角度来设计审批服务流程，梳理审批事项，实施审批服务流程再造,切实提高服务质量和效率。二是在进驻中心部门与窗口之间、窗口与窗口之间，一级单位与二级单位之间积极推行并联服务，减少审批流程，缩短审批时限，提高行政服务效率。三是组织代办员业务知识培训，切实提高代办业务能力、代办效率的质量和水平。
（四）在队伍建设上下功夫。一是按照全市党群路线教育实践活动的统一部署，结合中心实际，继续扎实开展好“整改落实、建章立制”二个环节工作。同时，围绕形象亮化、效率提升和服务优化，针对性地开展整顿作风专项行动，提升服务能力和水平。二是按照窗口管理相关制度，加强窗口管理，努力提高服务质量、效率和水平。三是要增强中心整体观念和团队意识，要树立中心兴旺我光荣的荣辱观，加强窗口工作人员之间、窗口与窗口之间、窗口与中心之间团结互助的精神，增强凝聚力，切实维护中心整体形象。
【篇四】街道政务服务数据管理局2023年上半年工作总结及下半年工作计划
街道上半年的工作总结及下半年工作计划
今年以来，xx街道在区委、区政府的正确领导下，紧紧围绕全年工作目标，突出促增长、保民生、保稳定等重点工作，攻坚克难、埋头苦干，各项工作顺利推进。现将20XX年上半年主要工作完成情况及下半年的工作思路简要汇报如下：
一、上半年主要工作情况
（一）突出可持续发展理念，街道经济在困境中求发展
今年，街道面对辖区土地资源匮乏、房地产业尾势收缩的严峻形势，创新工作思路，有意识的调整优化辖区产业结构，走“依托楼宇经济，大力发展现代服务业”的路子，千方百计促进经济可持续发展。一是成立xx街道招商投资服务中心，打造了一支专业招商队伍，努力招大引强。二是完成辖区闲置资源调查工作，并围绕辖区产业定位，请专业公司制作《金牛区xx街道办事处招商引资宣传册》，对辖区商务楼宇资源和项目进行精心策划和包装。三是树立“不求所在、但求所有”的招商理念，积极依托金牛高科技产业园区发展工业总部经济。
(二)突出管建并重，推动城市管理再上新台阶
高标准严格依法管理，进一步提高城管工作质量。紧紧围绕城乡环境综合整治工作目标，始终坚持“三个一样”的城管工作原则（即城市管理要做到检查与不检查一个样，上班时间与下班时间一个样，节假日和平时一个样），依照相关法律法规严格市容市貌管理。上半年，积极配合“全国城市社区文化建设现场交流会”和“第二届中国成都国际非物质文化遗产节”抓好环境综合整治，拆除违章搭建1007㎡，完成年度目标任务的56%。切实利民惠民，促进城市建设焕发新面貌。上半年先后投入200余万元，用于金沙公园东社区综合文化活动中心内外环境整治、同友路及同育街绿化整治，并专门聘请10名环卫工人对非物管小区院落进行专项管护，清理辖区3条河道垃圾8.5吨，修剪河道两侧绿化带2850㎡，全力为辖区群众打造优美整洁的工作和居家环境，得到了辖区群众的好评。
(三)突出服务群众，推动社会事业全面进步
1、全辖区各项社会事务进展顺利。上半年，民政、社保、计生、就业和劳动保障等各项工作全部实现“时间过半、任务过半”。其中，社区居务公开率达100%；
辖区群众全面实现应保尽保，上半年上调低保金共计16人，发放低保金12.6万元，为辖区112名低保户、24名残疾人购买了基本医疗保险，为22户低保户的子女、1户计划生育“三结合”帮扶户的子女购买了少儿互助金，为辖区45名90岁以上老人每人每月发放100元生活补贴，共计发放2.64万元。城镇新增就业人数220人，下岗失业人员再就业91人，就业实体安置81人，提供免费职介登记384人，为下岗失业人员提供岗位1177个，创业培训完成9人，发放社区金融小额贷款10万元，发放就业培训卷105张，完成农民工培训140人。
2、强化为民服务意识，着力解决群众最关心、最直接的问题。截止目前，全年5项民生工程任务已完成4项。即：完成为辖区50户困难家庭的灭火器免费配备工作、社区文化活动中心的改造整治工作、同友路道路平面及绿化整治工作、计生早教站建设等4项民生工程。此外，蜀绣基地已为辖区6名就业困难人员提供了就业岗位，完成目标任务的60%。
(四)突出实效创新，全面加强基层党建工作
一是进一步完善社区干部考核评价机制。制发了《社区党总支（支部）民主评议党员制度》、《社区工作者考核奖惩试行办法》等制度。二是全力保障社区党建经费。上半年共划拨给3个社区党组织划拨45000元党建专项工作经费和8100元社区党员活动经费，有力保障了社区党建工作有效开展。三是创新开展“主题型”开放式党组织生活。上半年各社区党组织共开展开放式组织生活9次，议事园活动12次，化解群众纠纷6起，为群众办实事30余件次。四是加强党员教育管理，举办党课及各项培训8次，培训党员共计近千人次。五是扎实推进非公企业“建党”及“党建”工作。上半年，街道对辖区所属的230家企业名单进行了逐一走访，为下一步建党覆盖率达40%目标任务的完成做好基础准备。
回顾半年以来的工作，虽然街道全体干部职工齐心协力、努力拼搏，但与区委、区政府的要求还有一定差距，我们也清醒地看到存在的问题。一是辖区可供利用资源相对较少，经济总量不突出。二是不稳定因素依然存在，维稳形势不容乐观等等。
二、下半年工作计划
上半年，我们克服了重重困难，工作取得了一定的成绩。下半年，我们将把工作重心放在推进经济可持续发展、加强城市管理和社会公共服务上，努力实现经济建设提高速度，城市管理提高水平，服务群众提高本领，开创xx街道经济社会工作新局面。
（一）围绕税源核心，建设“效益xx”
下半年，街道将围绕财税、固投和外资引进等重点工作，以现有资源为依托，以招商选资为突破口，服务壮大现有优势产业，全力推进“效益xx”建设。一是抓税源。按照“壮大现有税源，培育后续税源”的工作思路，对上半年辖区税源结构和重点企业纳税情况做好分析，预测下半年税源前景，针对缺口采取切实有力措施，力保全年目标完成。二是抓固定资产投资。加强对成都地铁、瑞发实业、星河建材等重点企业的衔接，做好协调服务。三是抓招商。着力在招大引强上下功夫，加强对重大项目的跟踪促进力度，力争早日落户。同时加强对现有闲置楼宇、土地等资源的包装推介力度，致力引进符合产业规划、见效快、税源好的企业。
（二）围绕城乡综合环境整治，建设“宜居xx”
一是以城乡综合环境整治工作为契机，结合特色街道打造工作，继续优化辖区的基础设施建设，提升辖区人居环境。二是加强城管队伍建设。不断提升城管执法队伍，特别是协管人员的素质，树立文明执法典型。三是加大对环卫公司及建设工地的监管力度，确保辖区环境的清洁卫生，真正把xx街道打造成为生活的乐园，发展的沃土。力争全区城市管理工作中排名第一，勇夺“五连冠”。
（三）围绕综治维稳，建设“平安xx”
一是继续加大辖区“严打”力度，加大对重点部位的整治，充分发挥“天网工程”作用，力保辖区内刑事案件和治安事件发案率降到最低。二是积极预防和有效化解社会矛盾纠纷，重点做好农迁房安置和物业纠纷调解工作，真正把矛盾解决在社区，把稳定落实在社区，把和谐构建在社区。三是继续做好安全生产管理工作，整治安全隐患，完善应急预案，确保辖区生产生活安全。五是继续抓好法制宣传教育工作，将普法和依法治街工作提高到一个新的水平。
（四）围绕服务民生，建设“和谐xx”
一是进一步推进民生工程，切实解决老百姓所反映的各类困难。二是抓好民主建设，进一步健立健全社区民主机制。三是多渠道、多途径了解民情，继续抓好“沟通日”活动，主动及时地了解群众的困难和问题，千方百计为群众排优解难。四是依托社区公共服务站，进一步做好低保、双拥、优扶、扶贫、救助、残联、劳动、就业、保险等社会事务工作，努力为辖区群众提供快速优质的服务，确保辖区困难群众得到及时救助，残疾人生活质量得到不断提高，下岗失业人员及时得到就业岗位。
（五）围绕党的建设，建设“活力xx”
一是进一步加强“两新”组织党建工作，努力提高“两新”党建工作整体水平。探索社区和非公企业企党建工作联席会，进一步扩大社区党建工作影响力，确保完成在40%的非公企业建立党组织的任务。二是进一步加强社区两委班子管理工作，提升党员在社区群众中的形象，增强社区党建工作的生机和活力。充分发挥各支部在辖区经济、社区建设、文化教育、就业治安等方面的战斗堡垒作用，不断提高党组织的战斗力。三是结合规范化服务型政府建设，以服务群众为重点，开展形式多样的宣传服务活动，扩大街道和社区两级党组织的影响力。
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【篇五】街道政务服务数据管理局2023年上半年工作总结及下半年工作计划
2019年街道政务服务中心上半年工作总结及下半年工作计划
2019年至今，XX街道政务服务中心筹备组全心全意为辖区群众服务，较好地完成了街道党工委、办事处和上级有关部门交给的各项工作任务，现将前期工作情况与下一步工作计划汇报如下：一、上半年工作情况
（一）社会事业方面。继续深化优抚服务体系建设工作，通过表彰退役军人、军属、烈属先进典型，树立了先锋模范作用；
开展辖区军人军属全面统计，认真执行拥军优属六条措施，加大了军人军属军队就业创业、帮扶慰问力度。实施10个社区日间照料中心分类运营，基本实现由政府财政补贴转为社会机构自我造血运营。贯彻“老有所养”，发放老龄津贴200万元惠及2900余人；
通过购买服务，让入驻煎茶养老禅苑的22名集中供养老人“老有所依”。实施助残工程，完成200名残疾人辅助用品用具摸底调查、19户残疾人居家无障碍改造入户筛查，415名残疾人城乡医疗保险资助购买工作，发放残疾人护理补贴、生活补贴35万元。核查发放各类民政对象补助1.8万人次，计600余万元，托起了民生稳定线。老年大学招生规模和教学质量稳中有升，开设114个教学班，招生4400人（次），参与对外演出交流活动10余次，正在申报创建A级老年大学；
成功开展了5.12防灾减
灾日宣教活动。完成老年人健康体检4060人次、肺炎疫苗接种600余人；
完成老年人健康体检3925人次、肺炎疫苗接种685余人，完善“一社区一医生”的家庭医生服务体系，建设完成9个家庭医生服务站、19个家庭医生服务点，组织医护人员进社区集中服务78次，持续为970名已签约家庭医生服务包的特殊人群提供服务。顺利完成867名随迁子女入学报名登记；
全面落实118家校外培训机构治理工作，发放整改通知书90余份，关停取缔25家，取得了阶段性成效。成功举办“中国三人篮球擂台赛选拔赛”，组织市第49届越野赛暨2019天府绿道健身跑活动，开展体育健身设施器材及高危体育项目安全大检查。
（二）劳动保障方面。完成社会保障卡数据采集22523人，发卡17646人；
网上经办单位社保业务6190件；
完成祥龙社区等223人城乡居民医疗保险补缴工作；
公务员门诊审核880件。拓展就业岗位信息报刊和网络发布渠道，紧抓就业扶持创业，实现城镇新增就业2352人，促进大学生创业9个，召开专项招聘会4场，提供各类岗位3500余个。（三）政务服务方面。二三级政务平台共办理各类行政审批服务事项13万余件，梳理“仅跑一次”及“审批不见面”事项清单，实现群众“仅跑一次”事项52项，审批不见面事项18项。继续完善政务自助服务区、自助填单区配置，引导办事群众逐步形成网上和自主终端办理，分流近万人次。加强
对28个社区公共服务站管理，落实62名专职工作人员，梳理60项服务事项，定期开展技能培训；
认真执行政务公开，上半年主动公开政务信息约4436条。
二、下半年计划
（一）确保失业金及时合规发放。按照“成熟一个社区办理一个社区”的原则，拟分为两个大批次办理失业金；
根据办理种类，实行“分类发放”，各社区先办理“按月发放”，再办理特殊一次性补发(被征地农民已退休、已死亡人员、或未领完已核定待遇的已死亡人员特殊补发。把握“先易后难”原则，对完全符合申领条件的立即办、符合一次性补发条件的缓办、暂时无法确定是否符合条件的如持有工商营业执照或已在用工单位参保的暂不办、不符合本次政策条件的坚决不办。
（二）完善“老有所养”体系。完善社区日间照料中心运行体系，提升老年人日间照料服务质量和服务标准，引入社会资源，打造新区一流的日间照料中心示范点。
（三）深化“融乐阳光家园”工程。以辖区残疾人需求为导向，统筹残疾人托养、辅助性就业、康复、文化、体育、学习培训、志愿服务等资源，打造残疾人综合性服务平台，使残疾人能就近参与社会生活、享受个性化服务。
（四）打击校外非法培训机构。继续协助新区相关部门
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