篇一：深入查摆问题,认真对照检查整改措施
个人查摆问题及整改措施(模版)
个人查摆问题及整改措施篇一通过开展学习教育、听取意见，查
摆问题、开展批评两个环节的各项活动，认真梳理查找在理想信念、宗旨意识、党性修养、廉洁自律等方面的差距，认真剖析查摆自己
在“四风”方面存在的突出问题及产生“四风”问题的根源。为切
实解决查摆的问题，加强落实整改，拟定以下整改措施。
一、查摆出的主要问题(一)遵守政治纪律方面存在的问题。
1.贯彻执行民主集中制有短板：“领头雁”作用发挥不够，思想
认识不到位，工作中重理论轻方法，批评和自我批评不深入走形式，制度执行不全面，程序制定不完善。
2.维护班子团结有保留：“主心骨”作用发挥不够，工作中把团
结问题看得很重，压制了不同的意见和见解，工作中就重大问题讨
论的机会不多，沟通交流少，很少主动与干部职工交心谈心，工作
安排重结果，轻过程，追求中庸之道，当好好先生。
3.政令畅通有脱节：“执行官”作用发挥不够，对上级部门要求
开展的检查有地方保护主义倾向，对检查浮现的问题，没有进行深
入追究。
(二)贯彻中央八项规定、省委九条规定和市委“两规定一办法”
方面存在的问题。
4.工作不实，对文字材料看得过重：工作中对文字材料与实干精
神之间的关系把握不许，对文字材料工作看得比较重，还没有完
全调整到对工作效果的评价标准上来。
5.迎来送往超标准：在接待应酬、“迎来送往”方面执行不严，约束不够,在检查、调研等公务接待安排中有超伙食标准接待、安排
高档烟酒、安排陪同人员超标等问题。
6.办公消费把关不严：没有坚固树立“过紧日子”的思想，普通
性办公消费支出控制不严，在办公用品、用水用电等细微之处存在
浪费现象。
(三)“四风”方面存在的主要问题7.主要经济指标调度工作中
政绩观存在偏差：片面追求排名靠前，唯数据论，千方百计与上级
部门协调调度相关经济数据，有的报上来数据明知是假也听之任之，甚至为了考核指标的完成还授意调整数据;经济形势分析唯数据论，只讲好的，少讲差的，提出对策措施操作性不强，参谋助手作用发
挥不够。
8.工作不实：不下工夫解决存在矛盾和问题，安排布置多于实地
督查，强化工作落实做的不够;有些工作开头的时候露面，实施过程
中很少过问;安排每一个科室的具体任务和工作不够科学合理。
9.铺排项目重眼前轻长远，追求短期效果：在政府投资项目计划
铺排民生项目和基础设施项目中考虑群众的长远需求不多，阶段性
发展的眼光不足，把工作重心放在如何向上级部门汇报成绩上面，甚至超越现实条件，提出一些不切实际的发展口号和指标，追求眼
前的短期效果。
10.项目安排方面落实上级政策变调走样：在项目资金安排上不
能彻底抵制住人情关系和打招呼，公平性和透明性不够。
11.工作顾虑太多，责任担当不足：对名、利、权等方面顾虑的因素多，工作责任心不强，特殊是在迎难而上方面担当不够。
12.有长官意识，凭经验办事：对时常犯错误的干部，批评教育
不够耐心，偶尔动怒;与干部职工面对面交流谈心较少，很少主动关
心干部职工在工作和生活中艰难，特殊是对年轻干部在政治思想上
教育开导不够。
13.深入项目建设一线和企业调查了解情况不够：没有集中精力
花时间深入项目实地全面了解情况，对政府投资项目在建设过程中
存在的投资管控效果不佳问题的了解不够，找不到有效的解决办法;在帮扶企业争取资金上面指导不够，缺乏系统的、面对面的了解和
沟通。
14.管理干部失之于松、失之于软：对干部管理不够严格，对一
些年纪比较大的干部，抱着只要其不违法违纪，工作上睁只眼闭只
眼，让其得过且过;对一些干部，其明显不适合目前的岗位，抱有做
老好人的思想，也不作调整;对班子成员过于信任，对班子成员的管
控力度不大，没有彻底调动班子成员的工作主动性。
15.安于现状，进取心不足：满足于已取得的成绩，缺乏开辟创
新的精神，缺少在全区职能部门中树标杆、争第一的行动力。
16.深入基层调查研究不够：到基层了解一手资料的情况比较少;主动联系群众不多，不愿意和群众打成一片，对群众关心了解不够，特别是农村百姓的需求疾苦。
17.理论学习自觉性不高，学习效果不够扎实：在经济领域相关
理论的学习上不系统，在政管理论学习上不深入，总是借着会多、事多，惰于学习。
18.接受超标准接待：下基层调研或者指导工作的时候，有接受超
标准接待,接受基层单位水果、蔬菜等土特产的现象。
19政府投资项目审批工作指导不力：程序多，耗时长，行政审
批的时效性和实效性要提升二、整改的主要内容和措施(一)严格遵
守党的政治纪律1.坚持科学民主依法决策。严格执行党组议事规则
和党组、班子会议等制度，严格执行“三重一大”事项集体决策制
度，充分发挥党组会议、班子会议在重大事项决策、重要干部任免
中的作用。完善科学民主依法决策机制，健全决策前和决策实施中
广泛征求意见、专家论证、公开听证等制度。
2.严肃党内组织生活。坚持民主生活会制度，每年至少召开一次
民主生活会，推动批评和自我批评常态化、长效化，及时解决班子
成员在思想、工作、作风方面存在的不良倾向和问题。坚持谈心交
心制度，我与其他班子成员谈心谈话每年每人不少于2次，并要求
班子成员之间、班子成员与分管部门负责人要时常谈心谈话。带头
过双重组织生活，以普通党员身份参加所在支部的组织生活会。
3.确保政令畅通、令行禁止。对上级部门要求开展的各类检查，及时召开班子会议或者干部职工大会传达学习，并结合我区实际研究
制
定贯彻落实措施，创造性地开展工作，坚决不搞变通、不打擦边
球，确保政令畅通、令行禁止。
(二)认真贯彻执行中央八项规定、省委九条规定和市委“两规定
一办法”4.从严控制文风会风。从严控制本单位牵头召开的会议数
量、时间和规模，简化会议议程，整合项目评审会议，减少出席会
议的部门和领导人数。加强对文件、简报、内部刊物的规范清理，住手办理一切内部刊物。注重发文实效，加强文件、会议精神落实
情况的跟踪督查。
5.厉行勤俭节约。严格执行《党政机关国内公务接待管理规定》
和《党政机关厉行节约反对浪费条例》不讲排场，不搞超出规定人
数的隆重接待，注重节俭。下基层走访调研轻车简行，坚决制止铺
张浪费行为。
6.严格控制“三公”经费支出。严控“三公”经费和会议费、培
训费、办公设备购置费、差旅费等办公性行政经费开支，号召全局
上下坚固树立“过紧日子”的思想，严控普通性办公费用支出，每
季度的普通性办公费用支出只减不增，对各种浪费行为，无论是谁，一经查实，严肃处理。
篇二根据县委关于开展党的群众路线教育实践活动实施方案的要
求，在县委督导组的指导下，我参加了教育实践活动学习教育、听
取意见、查摆问题、交心谈心等工作，按照“照镜子、正衣冠、洗
洗澡、治治
病”的总体要求，对照检查了遵守政治纪律和执行中央八项规定
情况，深入查找了“四风”方面存在的突出问题，深刻剖析了产生
问题的根源，形成为了个人对照检查材料和“四风”问题台账。为扎
实开展好下一阶段的整改落实、建章立制环节，结合查摆出的问题，制定本整改措施。
一、总体要求、指导思想、工作原则(一)总体要求坚决贯彻执行
党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治
病”12字总要求。按照关于“教育实践活动关键在整改落实，把问
题解决到位”的精神要求，把以解决“四风”问题为核心任务，把
立行立改作为狠刹“四风”的重要手段，把逐项整改作为教育实践
活动的最基本要求，把建章立制作为祛除病根的治本之策，更加牢
固的树立正确的政绩观、权力观和世界观。全面深入推进群众路线
教育实践活动，积极转化运用教育实践活动成果，提高工作效率，切实维护群众利益，保障群众路线教育实践活动取得实效。
(二)指导思想全面贯彻党的精神，高举中国特色社会主义伟大旗
臶，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代
表”重要思想、科学发展观为指导，紧紧环绕保持党的先进性和纯
洁性，以为民务实清廉为主要内容，贯彻落实中央八项规定和省委、市委、县委有关规定，着力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和
奢靡之风等“四风”方面存在的突出问题，进一步增强践行群众路
线的自觉性、主动性、坚定性。
(三)工作原则1、坚持问题导向、聚焦“四风”问题。针对查摆
剖析出来的问题，特殊是专题民主生活会查找出来的问题，进行再
梳理、分类，从解决实际问题和建立制度着手，整改落实，力争抓
一项成一项。
2、坚持从严从实，开门整改。坚持“严”字当头，以严的标准、严的措施、严的纪律，确保各个环节、各项任务不走过场。坚持开
门整改，对涉及群众切身利益的问题要充分听取群众意见，严格按
照整改的内容、目标、时限、责任和进度落实到位。
二、整改任务和措施(一)立行立改事项1、理论学习不够深入不
够务实的问题整改措施：(1)强化学习观念。最重要的是强化理论观
念。要通过加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代
表”重要思想的学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，作为今后工作的指南。
(2)进一步深入学习科学理论知识，努力做到学以致用，在不断学习
的同时，提高自己研究新情况、解决新问题的能力，认真学习，扎
实学习。摒弃学习走过程、对付的态度，吸取理论知识的精髓，为
完成党赋予的各项工作打下扎实的理论基础。(3)认真学习业务知识，多深入基层、深入群众，多听取基层民政干部职工和民政对象的意
见和建议。坚持从群众中来，到群众中去的学习方法。把民政干部
职工和民政对象的愿望
作为工作目标，努力掌握决策分析的第一手资料，有针对性的开
展调查研究，提高自己应对新形势、新任务的能力。确保顺利完成
上级交付分各项工作任务。
整改时限：20xx年x月xx日2、工作作风不实，求真务实精神
不够深入，存在形式主义的问题整改措施：(1)强化务实观念，坚持
从我做起，从当前工作抓起，高标准、严要求，切实把工作抓实、抓细、抓出成效。转变对一些事情不敢抓、不敢管、不愿管的思想，杜绝“绕着问题走，避开矛盾走”的想法，要用敢于担当、积极负
责的态度来解决和处理工作中的问题。(2)在平时的工作中，不搞形
式、不走过场、不摆样子，讲究方法、脚塌实地、认认真真对待工
作、一步一个脚印地干，做好每一件事情，要把工作切实落到实处。
整改时限：20xx年x月xx日3、缺乏工作主动性，工作存有惰
性的问题整改措施：(1)在今后的工作中，我将坚持以这次党的群众
路线教育实践活动为契机，坚固树立群众观点，坚持走“联系群众、服务群众”的群众路线，每周至少一次带着问题下乡，到农户中倾
听群众的想法、意见和建议，真正掌握了解并认真解决群众的所需
所想所盼，进一步密切同群众的血肉联系。(2)认真研究自己分管的本职工作，严格规划每项工作的年度目标任务和工作计划，分阶段
性实施，坚决杜绝走一步、说一步糊里胡涂干工作现象.整改时限：
20xx年x月xx日
(二)近中期整改事项1、关心群众疾苦不够，服务意识不强的问
题整改措施：1)工作中高标准、严要求，时刻用党员干部的标准严
格要求自己，平时克服自我满足的思想意识，向更高的目标迈进。
(2)检查多下乡到村走访和匡助群众，对贫困户、艰难户、低保户、五保户做到心中有数，采取帮扶措施使其摆脱贫困局面。(3)要多与
农民群众沟通，多征求泛博群众对自己工作的意见和建议，有则改
之无则加勉，多了解群众生产生活遇到的艰难，千方百计尽最大能
力去解决，增强服务意识，彻底改掉官僚作风和不良习气。
整改时限：20xx年x月xx日前2、对群众关心的热点、难点问
题缺乏一抓到底的问题整改措施：(1)坚固树立科学发展观，时刻强
化宗旨观念，消除思想中存在的为难发愁情绪，解放思想必须符合
科学发展观的要求，坚持对科学发展观的学习党员干部正确地运用
解放思想、创造性地开展工作。对群众反映强烈，关系群众切身利
益的难点问题，开动脑筋，千方百计一抓到底，迎难而上，不要被
艰难吓倒，增强攻坚克难的工作干劲。(2)增强事业心和责任感，提
高思想认识，以高度的爱岗敬业精神真真扎实的完成工作，立足本
职，以高标准要求自己。(3)增强创新意识。紧紧环绕本职岗位所需
要的专业知识开展业务加强学习，同时要着力在实践中增长胆识和
才干，研究新情况、找到新答案、解决新问题，提高解决具体问题
的能力。
整改时限：20xx年x月xx日前
3、存在讲成绩，看亮点多，而查找问题差距不够整改措施：(1)在今后的工作中，我将以焦裕禄精神和身边的先进典型为模范，争
做“焦裕禄式好干部”。进一步强化宗旨意识和群众观念，始终把
为人民尽职尽责作为衡量工作的根本标准，坚固确立立党为公、执
政为民的理念。(2)坚持实事求是，因地制宜，结合本县实际，出建
议、使点子、想办法、定方案，不好高务远，不脱离实际，更不脱
离群众。踏塌实实为民办实事，解民优。(3)敢于担当，勇于担责。
不搞面子工程，不搞务虚工作，脚塌实地的为人民群众办实事，办
好事。
(4)坚持解放思想，胸怀全局，实事求是，与时俱进，坚持创新，锐意进取。就是要通过实践，从大局出发，结合实际，实现学习方
式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新，最终实现
工作成效的不断提高。
整改时限：20xx年x月xx日前(三)远期整改事项1、不是紧急
工作有时候会慢半拍，办起事来还欠迅速问题。
整改措施：(1)进一步加强政治思想观念，增强服务意识。加强
政管理论学习，不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公
仆的理论改造世界观、人生观，自觉加强党性修养，保持共产党人
的先进性和清纯性，认清职责，立足本职，刻苦学习，善于学习，永不懈怠，永不自满。(2)建立健全制度，严格按制度办事，真正做
到有章可循，严格按照规章制度办事。提高工作的自觉性。(3)工作
之余多
思量、多学习，多请教老同志和经验丰富的老领导，使自己多掌
握一些工作方法和技巧，工作上要做到超前谋划，超前安排，提前
着手，未雨绸缪，再也不等着领导或者上级安排部署了才去开展，而是
变被动接受为主动作为。(4)要强化自己的创新意识，杜绝运用老思
想、惯性思维对待工作的毛病，多接触网络上、报纸上涉及自己工
作的新鲜事物和新思路，并斗胆在工作中进行尝试。
完成时限：20xx年x月xx日2、艰难奋斗精神消减，吃苦劲头
有所减退问题整改措施：(1)深入学习和领略焦裕禄精神，把焦裕禄
同志作为自己的学习标杆和模范，多寻觅农村工作中的乐趣，逐步
培养热爱家乡、热爱工作、热爱群众的价值观念。(2)克服自身惰性
心理，戒除不良嗜好和贪玩思想，把工作和精力都投入全心全意为
人民服务工作中去。
完成时限：20xx年x月xx日3、怕得罪人，碍于情面，对同志
不敢斗胆管理，有“老好人”思想问题整改措施：(1)今后工作中坚
持讲原则不讲人情，严格按规定和制度办事，对待群众或者同事要一
视同仁，不搞特殊化，敢于碰硬，硬于说真话，敢于讲事实。(2)对
自己分管的同志严于管理，布臵和安排的每项工作，都要及时听取
汇报，审查发展情况和完成结果，该表扬的表扬，该批评的批评，该处罚的绝不手软。(3)树立严是爱松是害的思想观念，提高同志们
的纪律观念，法制观念，增强为民服务意
识。强化责任意识，树立正确的地位观，树立坚固的社会主义荣
辱观，宏扬艰难奋斗精神，树立正确的人生观、价值观，增强职业
自豪感，树立基层意识，把为人民服务的工作当成最崇高的事业做
下去。
完成时限：20xx年x月xx日篇三开展“做xx人民好公仆”主
题教育活动是新形势下我市加快率先崛起步伐的必然选择。近年来，我市经济社会发展取得了显著成就，特殊是招商引资、项目建设和
产业集聚区建设可圈可点，全市经济社会发展保持了好趋势好态势
好气势。但也要看到，目前我市正处在负重爬坡、不进则退的关键
时期。加快两个构建、实现率先崛起任重道远。开展这次主题教育
活动，就是要让泛博党员干部进一步认清当前我市面临的发展形势，正确认识人民群众在发展中的主体地位和作用，从而在实践中更好
地坚持党的群众路线，凝结民心、汇集民力，最大限度调动人民群
众的积极性、主动性和创造性，“努力创造新优势，奋力实现新突
破”，形成创建科学发展示范区、加快两个构建、实现率先崛起的强大合力。按照市委统一组织安排，正在开展的“做xx人民好公仆”
主题教育活动是新形势下我市加快率先崛起步伐的必然选择，开展
“做xx人民好公仆”主题教育活动，要突出主题，抓住关键。主题
就是“做xx人民好公仆”;关键是“六要六不做”：一要甘当“好
仆人”，不做“官老爷”;二要甘当“贴心人”，不做“冷面仆”;
三要甘当“虚心人”，不做“酸秀才”;四要甘当“造福人”，不做
“先富者”;五要甘当“吃亏人”，不做“沾光族”;六要
甘当“清白人”，不做“名利奴”。“好仆人”讲的是摆正位置
问题，“贴心人”讲的是增进感情问题，两者是做一位好公仆的基
本条件;“虚心人”讲的是决策从哪里来的问题，“造福人”讲的是
施策的重点问题，两者是做一位好公仆的努力方向;“吃亏人”讲的是待人处事的修养问题，“清白人”讲的是做人的本分问题，两者
是做一位好公仆的“防弹衣”。“好仆人”、“贴心人”解决了思
想问题，“虚心人”、“造福人”解决了实践问题，“吃亏人”、“清白人”解决了原则问题，六者不可或者缺，是一个有机统一整体，共同构成为了做xx人民好公仆的核心内容。贯彻市局党委对全体干警
的要求，现已进入查摆问题和提出整改措施阶段。按照查摆问题工
作的通知精神，对照重点查摆几个方面的问题，经认真梳理，我主
要在以下方面不足，需加以改进和提高。
一、存在的主要问题1、学习主动性较差。平时总是拘于日常工
作琐事，除参加支队组织的学习外，自觉学习党的方针政策和业务
知识少，以致在实际工作中遇到较复杂的问题，不能理论和实践结
合起来，影响了工作效率的提高。
2、工作存在循序渐进，满足于现状，缺乏开辟创新意识。患得
患失，求稳怕乱，被动工作多，创新工作少。缺乏大气势，不敢想
大事，不求大作为,只求完成任务，不求精益求精。
二、整改措施1、加强政管理论和业务知识的学习，提高政治和
业务技能。
要端正学习态度，增强学习的自觉性和主动性，正确处理好工作
与学习的关系。因特警工作是一项政策性、业务性强的一项工作，为此必须加强政治业务的学习。应制定学习计划，除坚持支队组织
学习外，每一个星期还应主动抽出时间业务学习。通过学习，熟练掌
握与业务相关的法律法规，加强自己在警务技能方面的理论学习做
到理论联系实际，学以致用，从而提高业务技能。
2、努力开辟进取，开创工作新局面干一行、爱一行、专一行，这是对各种从业人员的基本要求，在工作中，如何做到“专”，这
不仅是要做好本职工作，更重要的是致力于这一领域的探索改革与
创新。这就要求在今后工作中认真履行工作职责，增强创新意识，进一步更新观念，学习老同志的工作经验，勤于思量，谨慎工作，努力开创工作新局面。
3、改进工作作风，提高工作效率要克服官僚主义、形式主义作
风，坚持“内强素质，外树形象”的八字风，树立特警良好的社会
形象。积极开展以服务群众、奉献社会为宗旨，以群众满意为标准，不断改进服务态度，提高服务质量，努力做到态度要热情，服务要
周到、办事要高效。坚持“特事特办、普通事勤办”从而提高工作
效率。
通过在不断的学习和工作实践中，发现的问题和毛病还有不少很
多，在以后的工作和生活中不断完善自己，要破除“与己无关”无
所作为的思想，坚固树立公仆意识、职责意识，要敬业爱岗，尽职
尽责，立足本职岗位。全心全意为人民服务，认认真真把“做xx人
民好公
仆”落实到实际行动中，深入细想最深处。在平时的警务工作中，踏塌实实搞工作，兢兢业业求奉献。是自己不落后于时代，时刻紧
跟党的思想，保持政治细想觉悟不掉队!
篇二：深入查摆问题,认真对照检查整改措施
党员对照检查整改措施
作为一名党员，要发现自身存在的问题，进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。下面是店铺整理党员对照检查整改措施的范文，欢迎阅读!党员对照检查整改措施篇一
在基层组织和广大党员中开展创先争优活动，是党中央创新和加强基层党组织的一项重大举措。通过这次活动的开展，我深深认识到开展创先争优活动的必要性和重要性，增强了努力搞好工作的责任感和使命感。现将我存在的主要问题、思想根源和今后的努力方向总结如下：
一、自己存在的一些问题
1、学习上还不够，特别是系统的理论学习还不够注重。在工作中，对社会主义初级阶段理论、市场经济理论、"三个代表"重要思想的学习没的提到应有的高度。特别是理论的学习还不够系统，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。
2、政治理论方面的内容看得多，市场经济理论，法律知识，电脑知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广。在思想上对党员教师应具备全面的素质，掌握更多知识的重要性认识不足，认为自己是从事教育工作的，只要有一定的政治理论功底就行，其他方面的知识多少知道点就可以过得去。
3、开展批评与自我批评做得还不够。在工作上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少;批评别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此，认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题。
4、工作方法有时不够恰当，不够策略，特别是对组内同志的批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象。对工
作方法，处事艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺一些，同志们都会相互谅解的。
5、在工作要求上。工作的标准要求不够高。满足于干完干成，求数量与求质量没能有机地结合起来，没有把自己的工作与统计改革紧密联系起来。虽然能按照完成工作任务，有只求一般标准，把标尺定的不够高，干些工作就有满足感的倾向。
6、在工作创新上。对待困难有畏难情绪，满足于领导叫干啥就干啥，积极主动性不够强，缺乏创新意识，创造性的开展工作，缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，缺乏灵活机动，过于死板，解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。
7、协调能力不强，与部分群众沟通少，有时工作不细致。这一点与我的性格有很大关系，我是一个不善交际的人，也没有往这方面做过努力。而现代的社会，除了需要真才实学外，还需要学会与人沟通，努力推销自我。在平时工作中，我只管工作，而不管与人交流，不生动活泼，特别是与领导及部分同志的沟通少了，与社会的溶合度也不够，认为只要工作做好，就万事大吉了，这样造成有时工作不细致。
二、存在上述问题的根源
经过分析以上缺点，在深入解剖自我之后，我认识到了问题的严重性。按照具体情况具体分析的方法进行剖析，这其实是对自己要求不严格的结果。若长期如此，对自己不加以严格约束，不采取取长补短的措施的话，前景不堪设想。
应该说，我是满腔热情地投入工作的，也一直对工作是负责的，但我总感到自己有些放松。特别是没有能好好反思自己，及时调整好心态，对外界的因素也看得太重，从而造成了上进心、进取心比先前减弱。以前我对自己缺点的认识是不够到位，知道缺点，也总给自己找借口摆脱，甚至拒绝承认，不加悔改。这对自己的进步是毫无好处的，也是会严重损害自己的发展与成长。
归到根本，这其实是人生观、世界观模糊的问题，对许多事物存在模糊认识，对社会的发展没有十分准确的认识，对客观存在没有正确的分析的结果，这也是放松自己的学习的后果。不从自己的主观意
识、自身存在的问题出发，来认识自我，来改造自我，而强调客观世界对自己的影响，强调其不可改变性，存在一种畏惧心理，存在无力回天的意识，从而在生活生产过程中产生一种消极的心态。由于对自己压力不够，从而产生动力不足，进取心不强，改造自己的力度不够。
人生目标不明确，更不够远大，没有与国家的快速发展、社会的不断进步相结合。具体的学习计划也不清晰，没有从自己的整体素质发展上考虑，没有从工作的整体发展去考虑。平时对自己的剖析不够，对事物认识不够深刻，没有挖到心灵深处，只是很肤浅地忧郁与后悔。这也说明了我在价值观方面，也存在一定的问题，还有遇事有抓大不抓小的心理。同时，我也还存在一种浮躁心理、急躁心态、急于求成的思想，毅力不够，具体行动不足。
三、整改措施和今后努力方向
一是要加强学习，特别是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想的学习，积极投身到保持共产党员先进性教育活动中来，进一步改造自己的人生观、世界观、价值观，树立远大目标，坚定社会主义信念，努力学习现代科学文化，提高自身素质，紧密联系群众，调整心态，制订可行计划，努力工作，不断提高工作水平，提高为人民服务水平，充分展示自己的能力和水平。
二是要严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原因。克服松懈心理，树立生活、工作目标，化劣势、失败为前进的动力，保持旺盛的战斗力，永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。
三是要立足于工作进步和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。加强对经济、政治、文化、科技、法律、管理、历史等基本知识的学习，加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习，并把这些方面的学习同深刻领会和灵活运用马克思主义理论紧密结合起来。既学习与自己的业务有关的专业知识，也要广泛涉猎多方面的知识，多学习一些反映当今世界文明进步的新知识、新经验，做到"专"与"博"相结合，求知与修身共进步，使知识结构更加合理，个人素质全面提
高。
我认为作为一名共产党员必须要坚定共产主义信念，按照坚定信念，牢记宗旨，与时俱进，敬业争先，团结民主，严守纪律的这个标准要求自己，努力做到"五个坚持"，即坚持自觉性、坚持长久性、坚持实践性、坚持全面性、坚持科学性。
坚持走中国特色社会主义道路，坚决贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，与党中央保持高度一致。具有正确的世界观、人生观和价值观，牢记"两个务必"，能够吃苦在前、享受在后，脚踏实地、甘于奉献，耐得住清贫、受得住寂寞，充分发挥党员的先锋模范作用。共产党员的世界观、人生观、价值观决定了他的权力观、地位观、利益观以及为人处事的态度，这是一个党员思想素质的具体体现。只有树立正确的世界观、人生观和价值观，吃苦在前，享受在后，才能在广大人民群众中树立起共产党员的先进形象。要做到甘于吃苦，乐于奉献。牢记党员身份，在各项工作中起模范带头作用。应该牢记自己共产党员的身份，不把自己混同与普通群众，不能满足于过得去，而应高标准，严要求，处处起到模范带头作用。
努力学习现代科学技术和岗位专业知识，良好地完成工作计划和工作任务、生产任务，争创岗位专业技术的最高水平。兢兢业业，任劳任怨，做好工作，多出成果。要能坐得下来，踏下心来，要耐得住清贫和寂寞，敬业爱岗，勇于吃苦，甘于奉献，正确对待荣誉、地位，自觉抵制各种不良风气的侵蚀，做到清正廉洁，拒腐防变。学习郑培民等共产党员的先进事迹，进一步对照检查自己的缺点和不足，提出改进方向措施，勤奋学习，努力工作，做一名合格的共产党员、高素质的工作者。
在今后工作中，我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中开拓，保持积极进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以前所未有的工作热情投入到各项工作中。应该强化党员意识，按照政治上坚定、作风上过硬、业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明的标准严格要求自己，在工作、生活和社会中充分发挥先锋模范作用，切实履行好党员的义务，以自身的实际行动充分体现共产党人的先进性。
党员对照检查整改措施篇二
一年来做为一名共产党员，本人注意加强政治理论学习，不断提高政治思想觉悟，认真执行党的教育方针和政策，严格执行中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“六项规定、四大纪律、八项要求”
不断增强廉洁自律意识和思想修养，下面根据一年来的工作情况做如下汇报;能够认真履行工作职责，做到制度之内不缺位，制度之外不越位，严格执行廉洁自律规定，从来没有利用职权谋取私利过，例如;日常采购办公用品，都是按照规定由后勤孙主任带领有关人员去购买，就是日常去友好单位办事，都是自己拿钱买烟为学校办事，学校有复印定点单位，都是自己花钱去复印，自己从没收受过任何单位和个人的现金和礼品，没有违背过十个严禁，三个不准的有关规定。
总之，做为一名共产党员，一年来时时刻刻严格以党员标准要求自己，工作努力并起带头作用，严格执行了有关制度和规定，无一例不廉洁行为发生，今后我将继续严格按照党风廉政建设责任制的要求下，努力做到老老实实做人，踏踏实实工作。
党员对照检查整改措施篇三
作为党组织的组成元素——共产党员，从加入党的组织那天起，就立下铮铮誓言，全心全意为人民服务，不惜牺牲个人的一切，为实现共产主义奋斗终身。无论是在炮火连天、硝烟弥漫的战场，还是在社会主义革命和建设时期，我们党的广大党员，都坚持和发扬了这种优良传统。
自我们学校开展党员先进性教育活动以来，我按规定认真学习《努力实践“三个代表”全面建设小康社会》、《保持党员先进性教育读本》等有关文件及其他必读内容，并展开讨论。我围绕“保持共产党员先进性教育”具体内容的学习，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是方面存在的问题，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。
1、政治思想意识不够强。
对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”，停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。
2、宗旨观念不够牢固。
我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度，尤其当手头工作稍多、稍忙时，存有“事不关己，高高挂起”的思想，以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，为群众所急。总觉得自己是一个基层的普通党员也干不了什么大事，没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨。以至于为群众服务意识的淡薄。“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质表明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准，而我却忽略了群众的想法，这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务，拿出百分之百的热情对待每一个学生，每一位同事，做到树立党员一面旗的良好形象。
3、业务知识不够钻研。
对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，会抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对
策，而是等待办法自己出现，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用：一方面，自认为是专业院校毕业，又念了这么多年的本专业，用起专业知识来会措措有余，一种自傲的情绪，不愿更深入地去钻研;另一方面,缺乏敬业精神，在实际工作中常常得过且过，在业务方面存有依赖性，认为领导会有具体的示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好，反而招来非议。自己没有一整套学习业务知识的计划，所以在工作、学习中比较盲目。还有一方面，缺乏创新精神。对已经成为一种传统的教学模式很依顺，不太动脑筋去创新尝试，不够大胆，害怕失败。
4、工作作风不够扎实。工作时间久了，没有新鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
篇三：深入查摆问题,认真对照检查整改措施
【个人对照检查材料存在的问题清单及整改措施范文三篇】四个对照问题清单整改措施
个人对照检查材料存在的问题清单及整改措施范文三篇篇一通过认真回顾自已近年来在工作、生活中的表现，切实感觉到与党的要求还有一定差距，有必要进行认真查摆自己存在的实际问题和不足，并剖析根源，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地发挥一个共产党员应有的先锋模范作用。以下是本人的自查对照检查：
1、庸：学习意识不强。对理论学习存在“实用主义”，缺乏深度。创新意识缺乏、进取精神不足。
整改措施：一是进一步加强理论学习夯实理论功底、每天晚上用1个小时加强理论和时政学习。二是改作风，强宗旨，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。三是坚持务实创新，增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。
2、懒：主要表现在思想安于现状精神萎靡，贪图安逸，不思进取;服务群众的意识和了解群众基本需求下的功夫还不够。
整改措施：一是增强工作责任心和责任感，工作中始终坚
持“干”字当头、“实”字为先，以实干求实绩，以实干求发展。二是在遇到困难时不缩手，干不成功不罢手，充分发挥自己的聪明才智和业务技能，脚踏实地的投入到工作中去。三是坚定意志，抵制诱惑，改变被手机电脑的控制状态，以更充沛的精力和更健康的体魄投入到工作和学习之中。四是在处理复杂问题时，要学会“弹钢琴”统筹考虑和安排，真正做到忙而不乱、规范有序，确保各项工作齐头并进、高效完成。五是吃透上情、熟知县情，准确把握安全生产长期性核心工作和阶段性重点工作，深入一线调查研究，掌握第一手资料，了解基层工作实际，为领导决策提供依据。六是围绕县委、政府的决策部署，充分担当起决策执行者、推动者的角色，确保各项既定决策部署，件件有着落，事事有回音。
3、散：深入基层调查研究不够，对基层关心不够、了解不够。
整改措施：一是在工作中发挥先锋模范作用，以赢得群众的肯定和拥护。更加密切联系群众，更加关心干部职工，注重倾听他们的呼声，解决他们反映强烈的突出问题。二是深入职工、深入基层，掌握职工和群众工作、思想动态。三是开拓进取，勇于创新，改进工作方式和方法。四是在任何时候、任何情况下，办事讲原则，做到“倒杯水、递根凳”服务主动周到、热情、不让群众跑弯路、事事想着群众、事事为了群众。
4、浮：创新意识缺乏、进取精神不足。
整改措施：一是从严要求自己，坚决杜绝形式主义。对与自己工作有联系的形式主义的东西也要坚决抵制，做到不随波逐流、不跟风赶浪。二是改变工作方法，务真求实。特别是在安全执法检查时要深入，不能只看结果，只看报表，要深入基层，施工一线、实地检查隐患，深入到镇街，深入到群众中间去进行调查研究。三是工作中不搞形式、不走过场、不摆样子，讲究方法、注重实际，脚踏实地，一步一个脚印地干，干一件成一件，把工作切实落到实处。
5、推：在处理复杂及难办事情上，脸难看，不愿意为下属解决问题，对需要解决的问题不及时处理;造成部分职工不理解。
整改措施：一是加强业务知识学习，放下思想包袱，坚持一视同仁、公平、公正原则，大胆进行管理。二是总结别人的工作经验和教训，结合自身及单位实际，创新思维，探寻从根本上解决问题的方式方法。三是理顺工作关系，掌握工作内容和工作重点，提高工作效率和工作质量，尽快胜任工作岗位。
6、拖：群众诉求渠道还存在着程序多、反馈慢等问题。
整改措施：制定作风建设总体目标，完善作风建设考核机制，每年召开作风专项督查通报会1次。带头少开会开短会，尽量减少自己出席会议次数，会议讲话时间不超过1个小时。
完善宣传报道机制，规定各级领导工作开展宣传报道要求，突出民计民生、惠民政策的宣传报道。
篇二听取领导、党员、干部及群众意见，深刻查摆问题，认真剖析原因，提出整改措施，形成以下对照检查材料。
一、遵守党的政治纪律、组织纪律、贯彻中央八项规定精神的基本情况。
作为一名受党教育、培养多年的党员干部，自己始终坚决拥护党的领导，遵守党的纪律，对党忠诚，在思想上政治上行动上同党组织保持高度一致。但深刻检查，对照反思，还存在不足和差距：
(一)遵守党的政治纪律、组织纪律情况一是遵守政治纪律不严格。比如在茶余饭后、朋友聚会、同事或家人的交流过程中，对一些发表损害党的形象、诋毁党的信誉的言行，对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论，不能做到正面反击，大多是随声附和;对改革发展过程中出现的分配不公、腐-败现象等不能用发展的眼光正确分析，正确看待，发牢骚，说一些不合身份的话;对县委、县政府的一些决策部署有评头论足的现象。
二是政治鉴别力不强。对非法宗教活动、民族分-裂势力、恐怖势力、群体性事件认识不足，认为是小事情，成不了大气候，没必要投入太多的人力和精力去防范打击。
三是执行力不强。对中央的路线方针政策、县委的重大战略部署，有理解不深刻、落实不到位的现象，在结合自身特点创造性地开展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的对策和方法，缺乏开拓创新精神，破解难题的办法、手段不多。比如对县委、县政府下达的招商引资、争取资金等硬性工作任务，缺乏攻坚克难的决心和信心，不是主动出主意，想办法完成，而是抱怨不合理，有等待观望思想。
四是贯彻民-主集中制不到位。比如农工部开会研究讨论问题时，不敢大胆发表自己的意见，说错了怕影响形象、说多了怕不符合主要领导意图。开展批评与自我批评遮遮掩掩，隔靴蚤痒，不敢触及实质，怕得罪人、怕影响团结。看不惯、想不通的事情也跟着发牢骚，说三道四，助长不良习气蔓延。有迟到早退，外出不打招呼的现象，表率作用发挥的不好。
(二)贯彻落实中央八项规定情况1.认识不足。对作风建设的长期性、艰巨性、复杂性认识不足，认为那是高级领导干部应遵循的原则，与基层人员关系不大，因此在思想上没有引起足够的重视，贯彻执行不力，信心不足，等待观望。比如八项规定出台后，对单位有个别人员迟到早退、上班期间脱岗串岗、溜号等问题，没有进行过批评教育。
2.调研不深入。调研不够，没有深入了解基层实际情况，即使调研，写出来的调研报告也缺乏操作性。
3.文风会风改进不大。开会安排工作抓不住重点，空话、套话多，起草、把关修改文件与实际结合不紧密，内容空洞，操作性不强，有应付现象。
4.有浪费现象。到食堂、饭馆吃饭，点的多，吃的少，没有养成光盘和打包习惯;家庭、单位用电、用水大手大脚，造成浪费。
(三)个人有关情况的说明。
我是……分管新农村建设。公务用车情况：无固定公务车辆，工作用车由农工部办公室按照派车制度安排公务用车，没有公车私用情况。住房情况：……办公用房情况：……职务消费情况：自己在工作中严格按制度办事，没有收受过任何礼品、购物券，出差按标准报销差旅费，没有用公-款支付应当由个人承担的费用。个人消费情况：厉行节约，衣食简朴，没有到单位报销过属于个人负担的宴请、车费和其它费用。
家属子女从业情况：
秘书配备情况：自己没有配备秘书。出入私人会所问题：自己从来没有出入过私人会所，今后也绝不会出入私人会所。
二、“四风”方面存在的突出问题经过深刻反思和进行认真查摆，在实际工作中仍存在“四风”方面的问题。
(一)形式主义方面1.学习欠扎实。主要理论学习抓的不扎实，钻研不深。看了文件，学了政策，但仅仅停留在文字表
面，没有对其背景、细节和内涵进行深层次的思考，表现在单纯追求形式阅知，而忽略了促进、规范和指导工作。我曾经一天记了五页学习笔记，但囫囵吞枣，只顾数量，不求理解不理解，掌握不掌握。
2.抓工作落实不够。习惯于做“二传手”，抓落实“一阵风”;结合实际推动工作不力，有些工作停留在会议、文件层面，针对性和操作性不强;缺乏“钉钉子”精神和一抓到底的劲头，比如我自己的工作是新农村建设，但如何建设新农村，却没有自己的思路，虽然一直要求想办法，却一直停留在口头，没有落实到行动上。另外不注重会议效果和文件执行结果，督促落实不够，导致一些突出矛盾和问题得不到有效解决。
3.学用脱节。学用“两张皮”，没有真正做到理论联系实际，不善于运用马克思主义的立尝观点和方法去分析解决实际问题;满足于一般性的学习，带着问题学、深入思考学做得不够，理论思维还需要进一步提高;开展工作更多的是拼人脉、靠积累、凭经验，对理论指导实践重要性认识不够，没有真正找到理论与实践的最佳结合点，以知促行、以行促知、知行合一做得不够。我自己看过很多外国农业发展的经验，也写过一些文字，但没有结合到咱麟游农业农村发展上来。
(二)官僚主义方面1.联系群众不够深入。群众观念有些淡薄，深入群众不够经常，体察民情不够直接，服务群众不够主
动，排解民忧不够及时;平时接触基层干部多，接触普遍群众、尤其是在三农工作中听取群众意见偏少，在察实情、听实话上有不足;有效联系群众的渠道和方式比较单一，面对面与群众交流的平台和途径不多、渠道不宽，对群众的所思所想所盼了解得不够及时全面。
2.解决群众实际困难不够。对群众的实际困难和反映的问题，被动解决问题较多、主动化解矛盾较少;检查指导中注重抓大的项目、大的工程，忽视与民生相关的小项目、小工程。我们包的村是团庄，我包了一户冯书文，他家五口人，家里只有几间大房，破旧不堪，我去了他家几次，却想不出办法帮他解决。
3.调研不深入。调研不是为了解决问题，走一步、看一看的想法多，着眼于解决实际问题的具体步骤少;走马观花，满足于到了多少地方、看了多少点，缺少有价值的调研成果;调研时了解面上工作、一般性情况较多，沉下心来与基层干部群众一起研究问题和措施少;围绕解决经济社会发展中的热点焦点难点问题深入调研不够，有调查少研究，提出意见的针对性、指导性不够强;习惯于当场解决看得见摸得着的具体问题和实际困难，对一些影响和制约长远发展的深层次问题研究得不够，理不出更多推动全面工作、有利于科学发展的对策措施。
(三)享乐主义方面1.满足于现状，开拓创新意识欠缺。一
是思想上因循守旧，习惯于用老办法解决新问题，遇到具体问题的讨论与决策，观念跟不上新形势新要求，理解新思想、接受新事物的能力不够强。感觉自己年龄在单位是最大的，也安于现状，不想发展，等待离岗时间，失去上进的动力。二是创新意识不强，攻坚克难的勇气不足，工作上有畏难情绪，遇到难度大、风险高的事宜，往往采用保守策略，对政策上没有明确规定的事项，研究不够，机械的执行，或等上级，或不作为，生活上求安逸，表现为工作不够积极、不够主动，不敢担当。
2.艰苦奋斗精神有所减弱。随着经济发展、生活水平提高，厉行节约、反对浪费的意识淡薄了，在思想上对艰苦奋斗精神缺乏有力的坚守，不愿过紧日子、苦日子的思想有所显现;吃苦在前、享乐在后的意识有所淡化，不愿意与老百姓们打成一片、一块苦、一块干。下团庄驻村，不想在农户家里住，总感觉没有睡在自己床上舒服。
3.思想消极，退坡思想严重。感觉自己身体有病，家又比较远，县城没有亲戚，一个人生活没有规律，也不思进取，安于现状，得过且过，工作不忙的时候，想的更多的是和朋友聊聊天、全身心扑在工作上的时间和精力相对减少，“时不我待、只争朝夕”的责任感和紧迫感缺乏。到了周五就想尽快回到宝鸡和家人团圆，和朋友聚会，有时单位安排周六、周日加
班、开会，心里还是有抵触情绪。自己在奋斗精神上明显不足。
(四)奢靡之风方面由于享受主义、好人主义作祟，对人情世故、哥们义气处理得不够好，放松了原则性要求，碍于面子和人情吃了一些“人情饭”，喝了一些“人情酒”，触及了作为党员领导干部为人处世的底线。
(五)干部群众所提意见和有关问题的回应。不能很好处理好工作与编撰书籍的关系。把编写书籍看的很重，把工作没有重视起来，导致书籍出版了，工作却没有干出成绩。对此，我深入反思，今后工作中，摆正位臵，理清次序，把分管工作放在第一位来抓，不占用上班工作时间，一心一意为农村经济发展出力。
三、产生问题的原因分析以上“四风”问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，是世界观、人生观和价值观“总开关”产生了一定的偏差。问题出在表面上，但根子生在思想上。从深层次分析，主要有以下几点：
(一)理想信念有所淡化。一是理论学习认识不到位。没有把学习作为增强本领、提升素质的主要途径，放在重要位臵，经常强调工作忙，不愿学、学不进。参加集体学习，也是装点门面，摆花架子，自学也只是看看报纸、杂志、浏览网页新闻，方法简单，形式单一，对理论学习看得多思考少、浏览多
记住少，满足于完成“规定动作”，缺乏自加压力的主动性和自觉性。特别是随着工作时间的增长，在思想上时不时产生麻痹、松懈思想，不自觉地就放松了学习。二是主观世界改造不够。存在事务工作冲淡党性锻炼的情况，对党的路线方针政策理解不深不透，浅尝辄止，对改革发展中出现的新情况、新问题不能用辩证的观点分析研究，缺乏主见，随波逐流，人生观、价值观出现偏差，导致退坡思想严重，行动消极，工作不求上进，满足于维持现状，原地踏步。
(二)宗旨观念不够牢固。对党的群众路线和群众观点认识不深，思想上、行动上公仆意识衰退。在工作上，群众观点有所淡化，有满足现状的思想，存在说了也白说、甚至吃力不讨好等思想，也产生了睁一只眼、闭一只眼的想法，指导基层不深入、不经常。到了基层只注重了解想要了解的问题，与群众谈心交流不经常，直接听取基层群众意见少，没有真正和群众打成一片，“从群众中来、到群众中去，一切为了群众、一切依靠群众”的思想在具体落实上有偏差，这实际上是宗旨观念不牢、群众观点不强、觉悟不高的表现。
(三)党性修养有所欠缺，“三观”改造不到位。加强党性修养的自觉性不强，提升自我素养的标尺线不高，缺少争先创优的劲头，缺少改革创新的勇气，精神状态不佳，奋斗意识弱化。工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任
务，降低了工作标准。紧迫感、责任感、使命感不够强，攻坚克难的举措不够。
(四)自律标准不够高，“三严三实”不到位。
认为自己工作20多年了，经过多岗位的磨练，具备了一定的政治素质，积累了一定的工作经验、知识内涵，常常不自觉地满足于这些积累与经验，对持续不断地自我提高重视不够，满足于完成上级交办的任务或重视面上不出问题，工作中思路不宽。
放松对自己的要求，忘记了自己的政治身份和政治责任。没有深刻认识到我们党的先进性和党的执政地位不是一劳永逸、一成不变的，忽视了自己的一言一行都会影响党的地位与形象。
有时把自己等同于普通党员，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，思想上只求对我有利、不求严防死守，令行禁止的意识不够深入，纪律松懈。
反思自己“四风”方面的表现之所以出现问题，就是因为对“三严三实”这一-党员干部从政履职的基本准则坚持不够，自我要求不严、自律标准下降。
(五)工作缺乏力度，“延安精神”“焦裕禄精神”得不到弘扬。总认为自己是副职，单位事情有王部长领导，自己面临离岗，身体有病，因此退坡思想严重，工作被动，王部长安排
什么就干什么，不安排，也从不主动出击。对自己分管的工作不上心，没有下功夫进行研究。在下乡指导中，有老好人思想，怕得罪人、怕影响同志们的关系。
四、今后的努力方向和改进措施检查总结，寻找差距，自己决心以这次党的群众路线教育实践活动为契机，从以下几方面加以改进和提高：
一要端正学习态度。政治上的坚定来自于理论上的清醒，工作上的熟练来自于业务知识的精通，作为一名党员干部，要始终把学习放在第一位，把学习当做一种追求，树立终身学习的理念，养成良好的学习习惯，向书本学习，拜群众为师，做到干中学、学中干，学以致用，学用相长，切实解决不愿学、不想学、急学急用等不良习气。积极开展创建学习型机关活动，努力营造良好的学习环境。
二要突出学习重点。坚持干什么学什么、缺什么补什么的原则，坚持周一、周四学习例会制度，每年列出学习计划、学习日程，采取集体学与自学相结合、讨论学与心得交流学相结合等形式，学理论、学政策、学法律、学业务，提高理论素养和履职能力。
篇三按照上级部署，结合工作实际情况和平时表现，对照四个意识方面存在问题，开展批评和自我批评。现将自查情况汇报如下：
一、存在的问题和不足(一)政治理论学习不够，理论水平不高。学习不够积极主动，刻苦钻研精神不强。一是缺乏“挤”劲和“韧”劲。总感到工作忙忙碌碌,没能静下心来潜心学习。即使有时也抽空翻阅一下报刊杂志，浏览一些书籍，但也往往是蜻蜓点水，真正掌握的理论和业务知识不够全面、系统，在学习上需要进一步加强;二是理论联系实际不够，还不能很好地用理论去指导实际工作。另外，在学习过程中，世界观、人生观和价值观的对照改造还不深刻。
(二)创新意识不强，工作方法简单。工作思路不宽、不活，很多时候还是循规蹈矩，只安于表面，以往的就是对的，就是正确的，认为把自己份内的事情做好就可以了，缺乏创新意识，不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。
(三)工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩，但工作作风不深入、不扎实。有些工作浮于表面和有应对的思想。工作标准不精益求精，处理问题有时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准。
(四)理想信念淡化。在理想信念上，自己不管在何处工作，总觉得社会风气不如人意，缺乏开拓创新意识。在思维方式上，有时习惯于凭经验考虑问题，想事情在工作立足实际，大胆探索的方式方法比较少。
二、产生问题的原因分析(一)平时疏于学习。总认为，只要能把本职工作干好，其他学习都无关紧要，殊不知，学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习，才能更好地胜任自己的工作。有时，对于自己所学的东西，也没有认真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所学贯彻到中去，落实到行动上来，致使在实际工作中政策水平有限。加之学习的主动性不强，对于学习制度坚持不够，致使学习收效不佳。
(二)思维局限，进取意识不够强。认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，不添乱子，也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆，让自己朝着目标坚定地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。
三、整改措施和努力方向针对自己在工作中存在的问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展批评与自我批评，牢固树立马克思主义的群众观，全心全意为人民服务，勤政务实，开拓进取，从自身做起，从小事做起，扎实做好每一项工作，每一件事，提高自己综合素质。具体做到以下几点：
(一)加强理论学习，提高政治素质。今后我不仅要认真学
习邓小平理论、“三个代表”思想和科学发展观等科学理论，还要及时学习领会党的文件精神，用正确的理论武装自己的头脑，提高自己的理论修养，树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉地加强党性修养，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。要以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风，百折不挠、知难而进的勇气圆满完成上级交给的各项任务。
(二)积极开拓进取，提高工作水平。要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力。进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，干一行爱一行专一行，虚心好学，深入钻研。要勇于开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，把工作能力提高到一个新的水平。
(三)加强自身修炼，提高服务能力。通过学习，牢固树立科学的理想信念，紧跟发展变化的新形势，加强与同事间的思想交流，相互尊重，以诚相待。坚持以科学发展观为指导，进一步提高落实科学发展观的能力，立足本职，解决群众反映强烈的困难和问题，形成与科学发展观相适应的工作作风。
总之，我在今后的工作中，将进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得
篇四：深入查摆问题,认真对照检查整改措施
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群众路线查摆问题及整改措施(精选多篇)
第一篇：党的群众路线查摆问题及整改措施
在这次党的群众路线教育实践活动中，人事科全体同志认真学习有关文件和材料，结合人事工作职责，在自我对照检查的基础上，认真查摆
“四风”等方面所存在的突出问题，制定切实可行的整改措施，确保达到修正错误纠正缺点、提高工作成效的目的。先将本科室“四风”问题查摆及整改措施汇报如下：
“四风”等方面存在的突出问题
通过认真深挖查摆，本科室同志在“四风”等方面，存在以下五个突出问题。
(一)在形式主义方面。学风不够端正，学用时有脱节;时有“学而不习”现象，文件资料看一遍了事，没有深入地学习理解，流于形式;思想上对形式主义的抵制不够坚决。
(二)在官僚主义方面。长期主要从事人事工作，深入基层调查研究不够，对基层情况了解不够。
(三)在享乐主义方面。有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神。特别是近年来，思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的工作劲头。
(四)在奢靡之风方面。艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节约意识不够强烈，下班后忘关电脑、文件重印浪费纸张等现象时有发生。
(五)其他方面存在的问题。一是理论学习不够深入，理论与实际联系不够紧密，对理论学习只满足于完成“规定动作”，看文件、读材料，静下心来仔细研读不够;阅读马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观原著少，学习时看得多思考少、浏览多记住少、学的多用的少。二是宗旨观念不够牢固，全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄，有时不能正确对待一些批评意见。三是服务水平有待进一步提高，人事工作是为全局职工服务的，工作中主动服务的意识还不够强，对细节的追求还不够。
整改措施：
一、坚持学用结合，学以致用，经典著作反复学，带着问题学，养成深入研学的习惯;严格要求自己，求真务实，坚决抵制形式主义，不随波逐流、不跟风赶浪;二、多寻找并创造机会，下基层，接地气，多到基层国土所走访调查，拒绝“闭门造车”的工作作风，密切联系群众，切实转变作风;三、多做总结式思考，查漏补缺，在稳步的工作中寻求创新;科学安排工作时间，调整好工作状态，提高工作劲头，进而提高工作效率;四、勤俭节约从身边小事做起，节约用电、节约使用纸张等办公用品，人走即断电、停空调等;五、加强理论学习，坚定理想信念;提高党性修养，扎牢宗旨意识;改进工作方法，提高服务水平。
总之，在以后的工作中，人事科全体同志将利用好这次深刻查摆“四风”等突出问题的机会，认真落实整改措施，切实解决突出问题，达到预期实效。请予以监督!第二篇：群众路线教育实践活动查摆问题及整改措施
群众路线教育实践活动查摆问题及整改措施
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通过学习、查摆、对照，特别是联系自己在文化局工作实际，虽然工作出现了一些起色，取得了一些成绩，但与组织和群众的要求还有很大差距。认真贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真查摆、集中解决在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题，进一步加强机关作风建设，提高工作效能，树立良好的形象，通过自己查、领导点、集体帮等途径，我认真开展了批评和自我批评，对照规章制度，认真查摆自己在“四风”方面存在的问题，比较扎实有效的开展了自查剖析活动，现将所查问题剖析如下：
一、对照检查存在的主要问题：
1、在反对形式主义以及对形式主义危害的认识上还存在差距。
主要表现在：一是在实际工作中，重视宏观多，重视微观少，关注细节不够，工作效率有待深化，工作效果有待提高。二是工作布置多，跟踪督导少，深入检查不严，具体落实不够。
2、在反对官僚主义以及对官僚主义危害的认识上还存在差距。主要表现在：在实际工作中，抓行政工作多，关心班子少，与班子同志沟通不够，没有能够完全调动班子成员集体的积极性和创造性。
3、政治理论学习功底不够扎实，运用理论指导实际工作存在差距。主要表现在：一是学习的自觉性不高、学习的系统性不强。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉，致使自己的学习无论从广度和深度上还嫌不足。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事
-1-
务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。
4、改进工作作风没有上升到群众路线的政治高度进行认识，求真务实的精神不够。主要表现在：一是欠缺创新意识和开拓意识，对新问题、新情况，探索得不够。没有充分发挥主观能动性，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。二是对相关专业的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，深入基层调查研究不够，对工作指导和督促还不够深入，致使工作效果不够理想。
5、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。主要表现在：一是虽然也经常下基层调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能切实关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没能认真做到角色转换，没有真正群众打成一片。二是在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报和检查，不够全面系统，与干部群众谈心交流少，直接听取基层群众意见不及时不全面，对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面，帮助干部群众解决实际困难不多。
二、对照检查存在问题的主要原因：
通过这次党的群众路线教育和相关资料学习，深刻地认识到“四风”现象表现不一，症状多样，但究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题
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的直接根源。
1、政治理论学习不够主动，不够深入，政治理论修养有待提高。
一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置，在学习上存在着一定的片面性，缺乏对政治理论和经营管理理论的系统研究和深刻理解。二是没有深刻地重视到理论与实践的辨证唯物关系，缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习。
2、对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化。
对
党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众群众服务的公仆意识。导致工作上群众群众观念淡薄，主观意志成份多，形式主义成份多，服务群众群众少。
3、创新意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待继续增强。
三、对照检查今后改进措施与努力方向：
1、要进一步强化政治学习，增强理论功底，提高领导艺术水平。
要通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与(收藏好
范
文，请便下次访问：)实践相统一。特别是要认真研读上级党委下发的一系列党的群众路线教育实践活动的文件、通知、要求，认真理解习总书记在河北调研指导党的群众路线教育实践活动时的讲话精神实质，自觉加强党性修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，建立正确的世界观、人生观、价值观，切实筑牢思想防线。在掌握科学体系和领会精神实质下工夫，做到深入不肤浅，实际不空谈，切实提高思想理论水平。
2、“善禁者,先禁其身而后人。”在活动中发挥模范带头作用。
“善禁者,先禁其身,而后人。不善禁者,先禁人而后身。”作为部门的负责人，要正确定位自己，立足岗位实际，以身作则、率先垂范以上率下。要以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，以真诚
之心对待群众群众。要在这次活动中起模范带头作用，抓好听取意见、摆查问题、落实整改三个环节，通过群众提、自己找、上级点、同事提，继续深挖自己身上存在的的“四风”突出问题，深入剖析问题产生根源，着力解决作风建设的突出问题。要努力加强与班子、与基层的深入沟通，努力提高决策科学化、民主化水平，努力改变一切不能适应工作的做法，实实在在把工作重点落实到推进部门生存发展，确保在作风建设上取得实际成效，提高广大群众群众的满意度。
3、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，传递正能量。要牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，深入到基层、到乡镇，优质文档在您身边/双击可除
要牢记群众利益无小事的道理，时刻把群众的需求和冷暖挂在心上，诚心诚意为群众群众办实事、解难事、做好事。特别是作为领导干部，在工作生活中要带头讲大局，讲团结，讲奉献，带头创造佳绩，带头服务基层，带头遵纪守法，带头宏扬正气，传递正能量。
4、要进一步解放思想、务实创新，增强工作实效。要进一步增强改革意识，坚持解放思想、实事求是、与时俱进。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验，认真贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。同时，要进一步务实创新，提出新思路、制定新方案，拿出新举措，开创新局面，最终达到工作成效的不断提高。
总之，这次党的群众路线教育实践活动，围绕“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”几个环节深入推进，特别是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺，今后我将在上级领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，与班子一道，团结和带领干部群众出色完成各项工作任务，为文化艺术事业又好又快发展多作贡献。
第三篇：富东乡中学党的群众路线教育实践活动查摆问题及整改措施
富东乡中学党的群众路线教育实践活动
查摆问题及整改措施
富东乡中学领导班子成员讨论
第二批党的群众路线教育实践活动已经开展3个月，通过开展征求意见及交心谈心。结合教育实践活动边查边改，把教育实践活动不断推向深入，经整理建议对查摆到的问题做以下整改；
一﹑队伍建设
1﹑加强班子的团结工作，分工和协调统一相结合。
2﹑强化教师队伍的作息时间，严禁教学期间饮酒，增加随机抽查教师签到签退及座班到位情况（值日领班），调整周五班主任值班的调到其它时间内，周三值班人员做局部调整。
二﹑教学管理
1．调整年级组长由年级班主任当任，对教研组的教研及开展活动进行考核并奖励，教师教学技能评比及技能竞赛常规化。
2﹑注重教学的全过程，对各年级的优秀学生给予重奖（分层设奖）及全程跟踪辅导。
3﹑建立月考制度，随时检测学生的学习情况。
三﹑德育工作
1﹑双周三下午第三节课开展主题教育实践活动，每月底分年级做一次健康教育知识学习。
四﹑后勤服务
1﹑宿舍卫生工具丢失严重，偿试统一集中管理使用。
2﹑宿舍卫生管理分2个部分检查打分，早上7：30前由宿舍管理人员打分，下午7：20前由学生会成员打分。
3﹑学生熄灯休息后宿舍学生纪律由宿舍管理人员全程监督负责。
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4﹑食堂严把采购关，对有质量问题的食材一律不进。
四﹑其它方面
1﹑晨会主讲人内容紧扣主题，时间不超出15分钟，班主任站在面对面站在班级队伍的前方，维持学生纪律。
2﹑建议制定优秀教职员工的评选制度。
3﹑团支部召开大会选举团支部副书记及班级团小组长。
富东乡中学
党的群众路线教育实践活动领导小组
20XX年5月31日
第四篇：群众路线整改措施
个人问题整改措施在这次集中开展的党的群众路线教育实践活动中，作为一名教师，我要紧紧围绕“学习教育、，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”这些个环节深入推进。今后，我进一步提高思想认识，转变工作作风，针对自己在这次开展集中整治“庸懒散奢”问题专项治理工作中进行剖析：我结合自己的工作实际，认真落实，对思想、学习、工作、纪律等方面进行自我剖析，仔细查找自身存在的问题，剖析思想根源，通过认真学习领会“四治”专项活动有关精神，深刻领悟活动的内涵和要求，之后，我认真查找和整改自身存在的问题，切实提高对“庸”、“散”、“懒”、“奢”的现象的认识和理解，提升个人整体素质和依法履职能力发现自身在一定程度上存在的问题，现将自己的整改措施汇报如下：
今后我将把创新发展、开拓进取、扎实有效作为教育教学工作的动力和目标，把转变工作作风，提高工作能力做为重点，充分发挥自身作用，展示自身才能。在思想作风方面。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚定信念，牢记宗旨，不断增强师德师风修养，与时俱进，开拓创新。在工作作风方面。爱岗敬业，教书育人，严谨治学，求实创新。
（一）以“学”求真。应该强化对学习重要性的认识，端正学习态度，树立终身学习的观念，达到学以立德、学以增智、学以致用的目的，才能避免自己成为一个庸碌无为的人，而使自己成为一个德才兼备的合格教师。
（二）以“勤”为荣。在教育教学工作中，如果姑息迁就“懒”的行为，带来的必然是工作效率的低下，要逐步克服懒惰的不良习惯，要通过勤奋学习使自己增强自信心和责任心，增强爱岗敬业、为人师表的精神，自觉抵制不思进取的倾向，努力克服松懈偷懒的行为。
（三）以“实”为律。纪律涣散、作风散漫是日常工作特别是教育工作之大忌。因此，在工作中一定要注意自己的一言一行，在依法执教的同时要注重工作态度和工作方法，要从自身做起，从小事做起，对待同事就像对待自己的亲人一样，对待学生就像对待自己的孩子一样，力求每项工作做到扎实有效。
20XX-05-15第五篇：群众路线心得：听取民意
查摆问题
整改落实
群众路线心得：听取民意
查摆问题
整改落实
如何把第二批党的群众路线教育实践活动开展得有声有色，让群众认可满意，笔者认为首先要在充分借鉴一些好的经验做法的基础上，更要注重突出“听取民意、查摆问题、整改落实”。
听取民意是前提。古人云：以人为镜，可以明得失。结合到当前深入开展的党的群众路线教育实践活动，人就是我们党的广大人民群众。我们听取民意就是要真正深入到基层去，走到人民群众中去，要甘当小学生，与广大人民群众面对面谈心、面对面听取意见及建议。我们听取民意要有一竿子插到底的精神，决不能做
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“井中之蛙”，看似沉在下面，实则看不到多大的天空。要让群众敢讲真话、愿说实话，我们听取民意还需要与人民群众背靠背，这样，我们才能够真正听明白群众嘴上说的话，才能够真正明白群众心里的期盼。
查摆问题是关键。查摆问题犹如医生诊断病情，只有找准病因，才能对症治疗。群众反映最强烈的“四风”问题，并非一朝一夕形成。因此，我们查摆问题要广纳贤士，遍请良医，开门会诊，谨防闭门修炼和体内循环。查摆问题离不开端正态度。我们各级党员干部，在查摆问题时都需要首先静下心来扪心自问三个问题：“我是谁？依靠谁？为了谁？”。我们只有经过这样的自我反省，才能进一步端正自己查摆问题的态度，进而为自我净化、自我完善、自我革新、自我提高奠定基础，才能真正达到“洗澡”、“治病”的效果。
整改落实是根本。作为群众路线教育实践活动的重要一环，整改落实是活动取得实效的具体体现，是我们党开展活动的目的所在。我们发现问题的目的，在于解决问题。问题查摆了很多，措施制定了一大摞，如果不付诸于行动真抓实改，只能让人民群众嗤笑于鼻，就会逐步走上脱离群众的危险之路。群众最盼的就是解决问题，最怕的就是整改问题走过场。群众期盼的越热切，我们越要花大力气去整改好、落实好。在整改问题上，各级“一把手”要带头整改自身问题、带头落实各项细化措施。在整改问题上要明确整改责任人和时间表，并在一定范围内公示或作出公开承诺，做到真正取信于民。
当然，听取民意、查摆问题、整改落实还必须贯通起来、衔接起来，要坚持边学边改、边查边改、边整边改，要把规定动作做到位，把自选动作做精彩，对作风之弊、行为之垢，来一次彻底大扫除。只有这样，活动才能取得实际效果，人民群众才能够认可满意。
篇五：深入查摆问题,认真对照检查整改措施
个人查摆问题整改措施【个人查摆问题及改进措
施】
查摆问题及改进措施篇一
通过开展学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评两个环节的各项
活动，认真梳理查找在理想信念、宗旨意识、党性修养、廉洁自律等方面
的差距，认真剖析查摆自己在“四风”方面存在的突出问题及产生“四风”问
题的根源。为切实解决查摆的问题，加强落实整改，拟定以下整改措施。
一、查摆出的主要问题
(一)遵守政治纪律方面存在的问题。
1.贯彻执行民主集中制有短板：
“领头雁”作用发挥不够，思想认识不
到位，工作中重理论轻方法，批评和自我批评不深入走形式，制度执行不
全面，程序制定不完善。
2.维护班子团结有保留：
“主心骨”作用发挥不够，工作中把团结问题
看得很重，压制了不同的意见和见解，工作中就重大问题讨论的机会不
多，沟通交流少，很少主动与干部职工交心谈心，工作安排重结果，轻过
程，追求中庸之道，当好好先生。
3.政令畅通有脱节：
“执行官”作用发挥不够，对上级部门要求开展的检查有地方保护主义倾向，对检查浮现的问题，没有进行深入追究。
(二)贯彻中央八项规定、省委九条规定和市委“两规定一办法”方面存
在的问题。
4.工作不实，对文字材料看得过重：工作中对文字材料与实干精神之
间的关系把握不许，对文字材料工作看得比较重，还没有彻底调整到对工
作效果的评价标准上来。
5.迎来送往超标准：在接待应酬、“迎来送往”方面执行不严，约束不
够,在检查、调研等公务接待安排中有超伙食标准接待、安排高档烟酒、安排陪同人员超标等问题。
6.办公消费把关不严：没有坚固树立“过紧日子”的思想，普通性办公
消费支出控制不严，在办公用品、用水用电等细微之处存在浪费现象。
(三)“四风”方面存在的主要问题
7.主要经济指标调度工作中政绩观存在偏差：片面追求排名靠前，唯数据论，千方百计与上级部门协调调度相关经济数据，有的报上来数据
明知是假也听之任之，甚至为了考核指标的完成还授意调整数据;经济形
势分析唯数据论，只讲好的，少讲差的，提出对策措施操作性不强，参谋
助手作用发挥不够。
8.工作不实：不下工夫解决存在矛盾和问题，安排布置多于实地督
查，强化工作落实做的不够;有些工作开头的时候露面，实施过程中很少
过问;安排每一个科室的具体任务和工作不够科学合理。
9.铺排项目重眼前轻长远，追求短期效果：在政府投资项目计划铺
排民生项目和基础设施项目中考虑群众的长远需求不多，阶段性发展的眼
光不足，把工作重心放在如何向上级部门汇报成绩上面，甚至超越现实条
件，提出一些不切实际的发展口号和指标，追求眼前的短期效果。
10.项目安排方面落实上级政策变调走样：在项目资金安排上不能完
全抵制住人情关系和打招呼，公平性和透明性不够。
11.工作顾虑太多，责任担当不足：对名、利、权等方面顾虑的因素
多，工作责任心不强，特殊是在迎难而上方面担当不够。
12.有长官意识，凭经验办事：对时常犯错误的干部，批评教育不够
耐心，偶尔动怒;与干部职工面对面交流谈心较少，很少主动关心干部职
工在工作和生活中艰难，特殊是对年轻干部在政治思想上教育开导不够。
13.深入项目建设一线和企业调查了解情况不够：没有集中精力花时
间深入项目实地全面了解情况，对政府投资项目在建设过程中存在的投资
管控效果不佳问题的了解不够，找不到有效的解决办法;在帮扶企业争取
资金上面指导不够，缺乏系统的、面对面的了解和沟通。
14.管理干部失之于松、失之于软：对干部管理不够严格，对一些年
纪比较大的干部，抱着只要其不违法违纪，工作上睁只眼闭只眼，让其得
过且过;对一些干部，其明显不适合目前的岗位，抱有做老好人的思想，也不作调整;对班子成员过于信任，对班子成员的管控力度不大，没有完
全调动班子成员的工作主动性。
15.安于现状，进取心不足：满足于已取得的成绩，缺乏开辟创新的精神，缺少在全区职能部门中树标杆、争第一的行动力。
16.深入基层调查研究不够：到基层了解一手资料的情况比较少;主动
联系群众不多，不愿意和群众打成一片，对群众关心了解不够，特别是农
村百姓的需求疾苦。
17.理论学习自觉性不高，学习效果不够扎实：在经济领域相关理论
的学习上不系统，在政管理论学习上不深入，总是借着会多、事多，惰于
学习。
18.接受超标准接待：下基层调研或者指导工作的时候，有接受超标准
接待,接受基层单位水果、蔬菜等土特产的现象。
19政府投资项目审批工作指导不力：程序多，耗时长，行政审批的时效性和实效性要提升
二、整改的主要内容和措施
(一)严格遵守党的政治纪律
1.坚持科学民主依法决策。严格执行党组议事规则和党组、班子会议
等制度，严格执行“三重一大”事项集体决策制度，充分发挥党组会议、班
子会议在重大事项决策、重要干部任免中的作用。完善科学民主依法决策
机制，健全决策前和决策实施中广泛征求意见、专家论证、公开听证等制
度。
2.严肃党内组织生活。坚持民主生活会制度，每年至少召开一次民主
生活会，推动批评和自我批评常态化、长效化，及时解决班子成员在思
想、工作、作风方面存在的不良倾向和问题。坚持谈心交心制度，我与其
他班子成员谈心谈话每年每人不少于
2次，并要求班子成员之间、班子成
员与分管部门负责人要时常谈心谈话。带头过双重组织生活，以普通党员
身份参加所在支部的组织生活会。
3.确保政令畅通、令行禁止。对上级部门要求开展的各类检查，及时
召开班子会议或者干部职工大会传达学习，并结合我区实际研究制定贯彻落
实措施，创造性地开展工作，坚决不搞变通、不打擦边球，确保政令畅
通、令行禁止。
(二)认真贯彻执行中央八项规定、省委九条规定和市委“两规定一办
法”
4.从严控制文风会风。从严控制本单位牵头召开的会议数量、时间
和规模，简化会议议程，整合项目评审会议，减少出席会议的部门和领导
人数。加强对文件、简报、内部刊物的规范清理，住手办理一切内部刊
物。注重发文实效，加强文件、会议精神落实情况的跟踪督查。
5.厉行勤俭节约。严格执行《党政机关国内公务接待管理规定》和
《党政机关厉行节约反对浪费条例》不讲排场，不搞超出规定人数的隆重
接待，注重节俭。下基层走访调研轻车简行，坚决制止铺张浪费行为。
6.严格控制“三公”经费支出。严控“三公”经费和会议费、培训费、办
公设备购置费、差旅费等办公性行政经费开支，号召全局上下坚固树立
“过紧日子”的思想，严控普通性办公费用支出，每季度的普通性办公费用
支出只减不增，对各种浪费行为，无论是谁，一经查实，严肃处理。
查摆问题及改进措施篇二
开展“做__人民好公仆”主题教育活动是新形势下我市加快率先崛起步
伐的必然选择。近年来，我市经济社会发展取得了显著成就，特殊是招商
引资、项目建设和产业集聚区建设可圈可点，全市经济社会发展保持了好
趋势好态势好气势。但也要看到，目前我市正处在负重爬坡、不进则退的关键时期。加快两个构建、实现率先崛起任重道远。开展这次主题教育活
动，就是要让泛博党员干部进一步认清当前我市面临的发展形势，正确认
识人民群众在发展中的主体地位和作用，从而在实践中更好地坚持党的群
众路线，凝结民心、汇集民力，最大限度调动人民群众的积极性、主动性
和创造性，“努力创造新优势，奋力实现新突破”，形成创建科学发展示范
区、加快两个构建、实现率先崛起的强大合力。按照市委统一组织安排，正在开展的“做__人民好公仆”主题教育活动是新形势下我市加快率先崛起
步伐的必然选择，开展“做__人民好公仆”主题教育活动，要突出主题，抓
住关键。主题就是“做__人民好公仆”;关键是“六要六不做”：一要甘当“好仆
人”，不做“官老爷”;二要甘当“贴心人”，不做“冷面仆”;三要甘当“虚心人”，不做“酸秀才”;四要甘当“造福人”，不做“先富者”;五要甘当“吃亏人”，不做
“沾光族”;六要甘当“清白人”，不做“名利奴”。“好仆人”讲的是摆正位置问
题，“贴心人”讲的是增进感情问题，两者是做一位好公仆的基本条件;“虚
心人”讲的是决策从哪里来的问题，“造福人”讲的是施策的重点问题，两者
是做一位好公仆的努力方向;“吃亏人”讲的是待人处事的修养问题，“清白
人”讲的是做人的本分问题，两者是做一位好公仆的“防弹衣”。“好仆人”、“贴心人”解决了思想问题，“虚心人”、“造福人”解决了实践问题，“吃亏
人”、“清白人”解决了原则问题，六者不可或者缺，是一个有机统一整体，共
同构成为了做__人民好公仆的核心内容。贯彻市局党委对全体干警的要求，现已进入查摆问题和提出整改措施阶段。按照查摆问题工作的通知精神，对照重点查摆几个方面的问题，经认真梳理，我主要在以下方面不足，需
加以改进和提高。
一、存在的主要问题
1、学习主动性较差。平时总是拘于日常工作琐事，除参加支队组织
的学习外，自觉学习党的方针政策和业务知识少，以致在实际工作中遇到
较复杂的问题，不能理论和实践结合起来，影响了工作效率的提高。
2、工作存在循序渐进，满足于现状，缺乏开辟创新意识。患得患
失，求稳怕乱，被动工作多，创新工作少。缺乏大气势，不敢想大事，不
求大作为,只求完成任务，不求精益求精。
二、整改措施
1、加强政管理论和业务知识的学习，提高政治和业务技能。
要端正学习态度，增强学习的自觉性和主动性，正确处理好工作与学
习的关系。因特警工作是一项政策性、业务性强的一项工作，为此必须加
强政治业务的学习。应制定学习计划，除坚持支队组织学习外，每一个星期
还应主动抽出时间业务学习。通过学习，熟练掌握与业务相关的法律法
规，加强自己在警务技能方面的理论学习做到理论联系实际，学以致用，从而提高业务技能。
2、努力开辟进取，开创工作新局面
干一行、爱一行、专一行，这是对各种从业人员的基本要求，在工作
中，如何做到“专”，这不仅是要做好本职工作，更重要的是致力于这一领
域的探索改革与创新。这就要求在今后工作中认真履行工作职责，增强创
新意识，进一步更新观念，学习老同志的工作经验，勤于思量，谨慎工
作，努力开创工作新局面。
3、改进工作作风，提高工作效率
要克服官僚主义、形式主义作风，坚持“内强素质，外树形象”的八字
风，树立特警良好的社会形象。积极开展以服务群众、奉献社会为宗旨，以群众满意为标准，不断改进服务态度，提高服务质量，努力做到态度要
热情，服务要周到、办事要高效。坚持“特事特办、普通事勤办”从而提高
工作效率。
通过在不断的学习和工作实践中，发现的问题和毛病还有不少不少，在以后的工作和生活中不断完善自己，要破除“与己无关”无所作为的思
想，坚固树立公仆意识、职责意识，要敬业爱岗，尽职尽责，立足本职岗
位。全心全意为人民服务，认认真真把“做__人民好公仆”落实到实际行动
中，深入细想最深处。在平时的警务工作中，踏塌实实搞工作，兢兢业业
求奉献。是自己不落后于时代，时刻紧跟党的思想，保持政治细想觉悟不
掉队!篇二：个人查摆问题及整改措施总结报告
一、存在的主要问题
1、学习主动性较差。平时总是拘于日常工作琐事，除参加中心组织
的学习外，自觉学习党的方针政策和业务知识少，以致在实际工作中遇到
较复杂的问题，不能理论和实践结合起来，影响了工作效率的提高。
2、工作存在循序渐进，满足于现状，缺乏开辟创新意识。患得患
失，求稳怕乱，被动工作多，创新工作少。缺乏大气势，不敢想大事，不
求大作为,只求完成任务，不求精益求精。
二、整改措施
1、加强政管理论和业务知识的学习，提高政治和业务技能。
要端正学习态度，增强学习的自觉性和主动性，正确处理好工作与学
习的关系。因房地产抵押是一项政策性、业务性强的一项工作，为此必须
加强政治业务的学习。应制定学习计划，除坚持中心组织学习外，每一个星
期还应主动抽出时间业务学习。通过学习，熟练掌握《城市房地产管理
法》和《房屋登记办法》等房地产法律法规，做到理论联系实际，学以致
用，从而提高业务技能。
2、努力开辟进取，开创工作新局面
干一行、爱一行、专一行，这是对各种从业人员的基本要求，在工作
中，如何做到“专”，这不仅是要做好本职工作，更重要的是致力于这一领
域的探索改革与创新。这就要求在今后工作中认真履行工作职责，增强创
新意识，进一步更新观念，学习老同志的工作经验，勤于思量，谨慎工
作，努力开创工作新局面。
3、改进工作作风，提高工作效率
要克服官僚主义、形式主义作风，坚持“内强素质，外树形象”的八字
风，树立房产良好的社会形象。积极开展以服务群众、奉献社会为宗旨，以群众满意为标准，不断改进服务态度，提高服务质量，努力做到态度要
热情，服务要周到、办事要高效。坚持“特事特办、普通事勤办”从而提高
工作效率。
通过在不断的学习和工作实践中，发现的问题和毛病还有不少不少，在以后的工作和生活中不断完善自己，要破除“与己无关”无所作为的思
想，坚固树立公仆意识、职责意识，要敬业爱岗，尽职尽责，立足本职岗
位。为推动房产事业的发展，为创造一流的服务作出积极贡献。
查摆问题及改进措施篇三
根据县委关于开展党的群众路线教育实践活动实施方案的要求，在县
委督导组的指导下，我参加了教育实践活动学习教育、听取意见、查摆问
题、交心谈心等工作，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要
求，对照检查了遵守政治纪律和执行中央八项规定情况，深入查找了“四
风”方面存在的突出问题，深刻剖析了产生问题的根源，形成为了个人对照
检查材料和“四风”问题台账。为扎实开展好下一阶段的整改落实、建章立
制环节，结合查摆出的问题，制定本整改措施。
一、总体要求、指导思想、工作原则
(一)总体要求
坚决贯彻执行党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗
澡、治治病”12字总要求。按照关于“教育实践活动关键在整改落实，把问
题解决到位”的精神要求，把以解决“四风”问题为核心任务，把立行立改作
为狠刹“四风”的重要手段，把逐项整改作为教育实践活动的最基本要求，把建章立制作为祛除病根的治本之策，更加坚固的树立正确的政绩观、权
力观和世界观。全面深入推进群众路线教育实践活动，积极转化运用教育
实践活动成果，提高工作效率，切实维护群众利益，保障群众路线教育实
践活动取得实效。
(二)指导思想
全面贯彻党的精神，高举中国特色社会主义伟大旗臶，坚持以马克思
列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观
为指导，紧紧环绕保持党的先进性和清纯性，以为民务实清廉为主要内
容，贯彻落实中央八项规定和省委、市委、县委有关规定，着力解决形式
主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”方面存在的突出问题，进
一步增强践行群众路线的自觉性、主动性、坚定性。
(三)工作原则
1、坚持问题导向、聚焦“四风”问题。针对查摆剖析出来的问题，特
别是专题民主生活会查找出来的问题，进行再梳理、分类，从解决实际问
题和建立制度着手，整改落实，力争抓一项成一项。
2、坚持从严从实，开门整改。坚持“严”字当头，以严的标准、严的措施、严的纪律，确保各个环节、各项任务不走过场。坚持开门整改，对
涉及群众切身利益的问题要充分听取群众意见，严格按照整改的内容、目
标、时限、责任和进度落实到位。
一、整改任务和措施
(一)立行立改事项
1、理论学习不够深入不够务实的问题
整改措施：
(1)强化学习观念。最重要的是强化理论观念。要通过加强
对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，努
力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和
精神实质，作为今后工作的指南。
(2)进一步深入学习科学理论知识，努力
做到学以致用，在不断学习的同时，提高自己研究新情况、解决新问题的能力，认真学习，扎实学习。摒弃学习走过程、对付的态度，吸取理论知
识的精髓，为完成党赋予的各项工作打下扎实的理论基础。
(3)认真学习业
务知识，多深入基层、深入群众，多听取基层民政干部职工和民政对象的意见和建议。坚持从群众中来，到群众中去的学习方法。把民政干部职工
和民政对象的愿望作为工作目标，努力掌握决策分析的第一手资料，有针
对性的开展调查研究，提高自己应对新形势、新任务的能力。确保顺利完
成上级交付分各项工作任务。
整改时限：
2022年
7月
30日
2、工作作风不实，求真务实精神不够深入，存在形式主义的问题
整
改措施：
(1)强化务实观念，坚持从我做起，从当前工作抓起，高标准、严
要求，切实把工作抓实、抓细、抓出成
效。转变对一些事情不敢抓、不敢管、不愿管的思想，杜绝“绕着问
题走，避开矛盾走”的想法，要用敢于担当、积极负责的态度来解决和处
理工作中的问题。
(2)在平时的工作中，不搞形式、不走过场、不摆样子，讲究方法、脚塌实地、认认真真对待工作、一步一个脚印地干，做好每一
件事情，要把工作切实落到实处。
整改时限：
2022年
7月
30日
3、缺乏工作主动性，工作存有惰性的问题
整改措施：
(1)在今后的工作中，我将坚持以这次党的群众路线教育实
践活动为契机，坚固树立群众观点，坚持走“联系群众、服务群众”的群
众路线，每周至少一次带着问题下乡，到农户中倾听群众的想法、意见和
建议，真正掌握了解并认真解决群众的所需所想所盼，进一步密切同群众
的血肉联系。
(2)认真研究自己分管的本职工作，严格规划每项工作的年度
目标任务和工作计划，分阶段性实施，坚决杜绝走一步、说一步糊里胡涂
干工作现象.整改时限：
2022年
7月
30日
(二)近中期整改事项
1、关心群众疾苦不够，服务意识不强的问题
整改措施：
1)工作中高标准、严要求，时刻用党员干部的标准严格要
求自己，平时克服自我满足的思想意识，向更高
的目标迈进。
(2)检查多下乡到村走访和匡助群众，对贫困户、艰难
户、低保户、五保户做到心中有数，采取帮扶措施使其摆脱贫困局面。
(3)要多与农民群众沟通，多征求泛博群众对自己工作的意见和建议，有则改
之无则加勉，多了解群众生产生活遇到的艰难，千方百计尽最大能力去解
决，增强服务意识，彻底改掉官僚作风和不良习气。
整改时限：
2022年
9月
30日前
2、对群众关心的热点、难点问题缺乏一抓到底的问题
整改措施：
(1)坚固树立科学发展观，时刻强化宗旨观念，消除思想中
存在的为难发愁情绪，解放思想必须符合科学发展观的要求，坚持对科学
发展观的学习党员干部正确地运用解放思想、创造性地开展工作。对群众
反映强烈，关系群众切身利益的难点问题，开动脑筋，千方百计一抓到
底，迎难而上，不要被艰难吓倒，增强攻坚克难的工作干劲。
(2)增强事业
心和责任感，提高思想认识，以高度的爱岗敬业精神真真扎实的完成工
作，立足本职，以高标准要求自己。
(3)增强创新意识。紧紧环绕本职岗位
所需要的专业知识开展业务加强学习，同时要着力在实践中增长胆识和才
干，研究新情况、找到新答案、解决新问题，提高解决具体问题的能力。
整改时限：
2022年
9月
30日前
3、存在讲成绩，看亮点多，而查找问题差距不够
整改措施：
(1)在今后的工作中，我将以焦裕禄精神和身边的先进典型
为模范，争做“焦裕禄式好干部”。进一步强化宗旨意识和群众观念，始终
把为人民尽职尽责作为衡量工作的根本标准，坚固确立立党为公、执政为
民的理念。
(2)坚持实事求是，因地制宜，结合本县实际，出建议、使点
子、想办法、定方案，不好高务远，不脱离实际，更不脱离群众。踏塌实
实为民办实事，解民优。
(3)敢于担当，勇于担责。不搞面子工程，不搞务
虚工作，脚塌实地的为人民群众办实事，办好事。
(4)坚持解放思想，胸怀全局，实事求是，与时俱进，坚持创新，锐意
进取。就是要通过实践，从大局出发，结合实际，实现学习方式创新、工
作理念创新、工作手段创新、工作机制创新，最终实现工作成效的不断提
高。
整改时限：
2022年
9月
30日前
(三)远期整改事项
1、不是紧急工作有时候会慢半拍，办起事来还欠迅速问题。
整改措施：
(1)进一步加强政治思想观念，增强服务意识。加强政管理
论学习，不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造
世界观、人生观，自觉加强党性修养，保持共产党人的先进性和清纯性，认清职责，立足本职，刻苦学习，善于学习，永不懈怠，永不自满。
(2)建
立健全
制度，严格按制度办事，真正做到有章可循，严格按照规章制度办
事。提高工作的自觉性。
(3)工作之余多思量、多学习，多请教老同志和经
验丰富的老领导，使自己多掌握一些工作方法和技巧，工作上要做到超前
谋划，超前安排，提前着手，未雨绸缪，再也不等着领导或者上级安排部署了
才去开展，而是变被动接受为主动作为。
(4)要强化自己的创新意识，杜绝
运用老思想、惯性思维对待工作的毛病，多接触网络上、报纸上涉及自己
工作的新鲜事物和新思路，并斗胆在工作中进行尝试。
完成时限：
2022年
12月
31日
2、艰难奋斗精神消减，吃苦劲头有所减退问题
整改措施：
(1)深入学习和领略焦裕禄精神，把焦裕禄同志作为自己的学习标杆和模范，多寻觅农村工作中的乐趣，逐步培养热爱家乡、热爱工
作、热爱群众的价值观念。
(2)克服自身惰性心理，戒除不良嗜好和贪玩思
想，把工作和精力都投入全心全意为人民服务工作中去。
完成时限：
2022年
12月
31日
3、怕得罪人，碍于情面，对同志不敢斗胆管理，有“老好人”思想问
题
整改措施：
(1)今后工作中坚持讲原则不讲人情，严格按规定和制度办
事，对待群众或者同事要一视同仁，不搞特殊化，敢于碰硬，硬于说真话，敢于讲事实。
(2)对自己分管的同志
严于管理，布臵和安排的每项工作，都要及时听取汇报，审查发展情
况和完成结果，该表扬的表扬，该批评的批评，该处罚的绝不手软。
(3)树
立严是爱松是害的思想观念，提高同志们的纪律观念，法制观念，增强为
民服务意识。强化责任意识，树立正确的地位观，树立坚固的社会主义荣
辱观，宏扬艰难奋斗精神，树立正确的人生观、价值观，增强职业自豪
感，树立基层意识，把为人民服务的工作当成最崇高的事业做下去。
完成时限：
2022年
12月
31日
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篇六：深入查摆问题,认真对照检查整改措施
查摆问题及整改措施
查摆问题及整改措施
用，从而提高业务技能。
2、努力开拓进取，开创工作新局面
干一行、爱一行、专一行，这是对各种从业人员的基本要求，在
工作中，如何做到“专”，这不仅是要做好本职工作，更重要的是致
力于这一领域的探索改革与创新。这就要求在今后工作中认真履行工
作职责，增强创新意识，进一步更新观念，学习老同志的工作经验，勤于思考，谨慎工作，努力开创工作新局面。
3、改进工作作风，提高工作效率
要克服官僚主义、形式主义作风，坚持“内强素质，外树形象”的八字风，树立房产良好的社会形象。积极开展以服务群众、奉献社
会为宗旨，以群众满意为标准，不断改进服务态度，提高服务质量，努力做到态度要热情，服务要周到、办事要高效。坚持“特事特办、一般事勤办”从而提高工作效率。
通过在不断的学习和工作实践中，发现的问题和毛病还有很多很
多，在以后的工作和生活中不断完善自己，要破除“与己无关”无所
作为的思想，牢固树立公仆意识、职责意识，要敬业爱岗，尽职尽
责，立足本职岗位。为推动房产事业的发展，为创造一流的服务作出
积极贡献。
工作，逐条列项对自己的工作情况进行自我剖析，从自身找
问题，找漏洞，找差距，找不足，并深刻反思自步入公务员队伍以来
自己的思想状态和工作态度，以实现自我能力水平、思想认识的新提
升。
一、存在的问题
一是工作目标不够明确。缺乏工作目标和规划，不清楚工作应该
做到什么程度，什么样子，自己心里还没有一个明确的标准；二是主
动工作意识不强。来到新的工作环境，虽然对工作比较生疏、业务不
熟，存在适应周期，但对于一些专业性并不强、完全可以承担下来的工作，实事求是讲也的确存在畏难怕错心理，总等着老同志做，领导
不说就不敢做，不主动、不积极；三是工作作风不够扎实。在以往的工作中，自己有时办事急躁，尤其多项工作相叠加，就常常会慌手
脚，导致急中出乱，忙里出错，影响了工作效率。
二、整改措施
一是明确责任，在思想上提升高度。市委办作为全市党政机关的中枢机构，要想胜任自己的工作岗位就要有极高的事业心、极重责任
感、极丰富的知识储备，在日常工作中，要注意通过报刊、新闻等搜集最新时事动态，掌握大政方针，保
持政治敏锐性，把握工作要点，提升自己的思想政治水平。
二是高效办事，在业务上钻研精度。在新的工作环境中，要加快
转变自己的工作方法，熟悉业务知识，缩短适应周期，尤其在文字材
料上，要多看、多听、多记、多想，要抓住每一篇文章的中心主旨和
内在含义，学习文章中的框架结构，争取尽快提高自身的文字功底和
写作水平。
三是主动干事，在工作上增加热度。在今后的工作中要变被动为
主动，主动想事、大胆做事，事后多自我总结，梳理经验，汲取教
训，加大干事热情，树立“有岗必有责，有职必尽责”的工作作风，以如履薄冰的谨慎、大胆作为的勇气，不断自我锤炼，实现自身新跨
越。
四是严谨做人，在纪律上保持刚度。在工作中要以诚惶诚恐、谨
小慎微的的心态，把小事办细、把急事办稳。对
8小时之外，也要以
同样的行事准则约束自己，以良好的修养、慎独的心态、严谨的作
风、坦荡的胸怀，正派为人、踏实干事。严把纪律保廉洁，死守底线
不放松，切实维护好办公室的整体形象。让自己尽快成为一名“技术
扎实、质量过硬、心理过关”合格的市委工作者。
创性的工作，所以看问题和做事情比
较片面，也没有站在全局的角度思考问题、解决问题，不利于自身工
作的提高。
（二）工作作风还不够扎实
有时对领导安排的工作存在畏难情绪和急躁思想，对待工作有时
只满足于认真完成局领导交给的任务，常常只是根据局里布置的工
作，说一步走一步，开拓意识还不够。缺乏知难而上、排难而进的工
作态度和果敢精神，精神状态不能很好地适应各项工作开展的要求，不能以平和的心态做好工作，还需要进一步增强事业心和责任感。
（三）业务能力还不够过硬
在工作中经常感觉到自己所掌握的业务知识的深度和广度不够，我掌握的理论知识不能很好地和业务联系起来，业务能力的提高速度
跟不上工作对我们提出的新的要求。
（四）在工作中自我要求不够严格
主要表现在：
有时爱岗敬业和全心全意为人民服务还做的不够。做为一名年青
党员，本应通过不断努力，出色的完成工作任务而实现自身的价值，把自己的知识和年轻人的热情和高素质的服务奉献给教育、奉献给学
生、奉献给学校，可是我工作中只安于做好领导交代的任务和自己份
内的工作，工作不够积极主动，没有做到从更高、更深的层次思考问
题。
二、存在问题的原因
1、政治理论学习不扎实。对“践行党的群众路线”缺乏深层面的理解，思想和行动跟不上时代步伐，不能做到与时俱进。
2、工作作风不扎实。认为工作只要过得去就行，没有养成好的学
习习惯，学习的自觉性、主动性不强
3、对业务学习不够。业务用的着就学一点，钻的不深，没有过多
过深地去研究业务，有满足于一般的思想。导致了对相关的业务知识
掌握不全面，学得不扎实，工作不能得心应手，总在低工作效率中循
环。
三、今后整改措施
1、加强政治理论学习，端正学风。今后在工作中更要加强对马列
主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”的重要
思想等科学理论的的学习，及时学习领会党的文件精神，提高自己
的政治理论修养。进一步增强纪律观念、纪律意识，增强创新意
识、克服“思想僵化，不思进取”的思想；以高度的责任感、事业
心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完
成单位的各项任务。
2、自我加压，改进工作作风。不折不扣的落实省厅、市局的各项
政策及局里的各项规章制度。要清醒地认识自己，全面的分析自己，合理的定位自己。
3、坚持理论联系实际，加强自身业务素质。加强业务知识的学
习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研
业务，灵活运用合理的方法，不断提高工作效率。
4、改造自我思想，努力提高综合素质。热爱本职工作，保持良好
的工作状态，积极进取，充分发挥主观能动性，做好每一项工作。做
到干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同
事请教。
针对以上制定的整改措施，我将在今后的生活、工作和学习中，时时予以对照检查，严格要求自己，不断完善自己。我相信，在领导
和同事们的帮助下，通过自己的不懈努力，这些存在的问题一定能够
在今后的工作和生活中加以克服和改进。
个人查摆问题及整改措施
个人查摆问题及整改措施作为一名党员教师，肩负着教书育人的重要责任，我坚决拥护党中央深入开展党的群众路线教育实践活动。
通过学习、查摆、对照，虽然为学院的师生和学院的发展做了一些工
作，也取得了一些成绩，但与组织的要求和师生的期盼还有很大差
距。认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”，重点查摆自己的问题
和不足，深层次剖析问题的原因，认真考虑整改步骤和有效措施。通
过系统学习理论，认真对照检查，深入进行党性分析，在分析评议阶
段工作的基础上，对照党性分析材料，结合党组织的评议意见，认真
学习理论，深刻剖析根源，确保达到自我教育，自我提高的目的。按
照建工院党委要求，制定个人整改方案，做到整改有任务、目标有要
求、推进有措施、完成有时限
一、工作中存在的主要问题
1.调查研究不够细致，缺乏深度思考，对基础工作重视不够，也
缺乏有效的措施。在困境面前，缺乏调查，重视教师积极性的鼓动，轻视工作的全面扎实推进。有时借鉴兄弟单位先进工作经验，缺乏针
对性的思考，出现工作标准高于工作成效。由于岗位工作时间短，苦
难面前，有时还一定程度地表现出依赖性，依赖学院党政一把手，魄
力不够，底气不足
繁杂的管理工作，存在以会议贯彻会议，有重布置，轻督促，忽
视检查的情况。在教学管理中，有时对教学秘书和教务员上交的材料
核实不够细致全面，存在一些疏漏，工作方式有待进一步扎实细致。
重视与教师间的交流，忽视了与学生的沟通。在教学管理和学科建设
中，与教师的交流比较主动，也很多，特别是跟专任教师
;参加学生研”、“党心军心连民心”、“爱民固边”等一系列各
具特色的活动载体，使军警地共建党组织活动有了更加具体的操作平
台，形成了部队支持地方提高生产力，地方支持部队提高战斗力的可
喜局面。崔东植发挥柳洞村党组织自身优势，及时为部队提供后勤保
障，为驻地军警部队解决工作和生活中的实际困难。驻地部队在村中
设立警务室、增派巡逻队，并帮助各村群众挖水渠、植树、清扫街
道、清除卫生死角以及帮扶贫困户。目前，为当地群众办实事、好事
20多件，增进了军警地间的军民、警民情谊，促进了边疆地区的民族
团结和社会和谐。
抓培训，共同提高军警地党员队伍整体素质
崔东植同志充分发挥地方党组织发展农村经济信息和教育资源丰
富、培训方式多样、实践机会较多的优势，利用部队战士党员文化水
平高、理解吸收能力强的特点，积极组织开展“两个支部一党课”、“党心军警心连民心”等活动，倡导农民党员与部队战士互帮互助，同时，利用军地党员干部实践培训基地，共同学习先进种植、养殖实
用技术，共同研究提供致富项目，不仅提高了农民党员的致富技能，而且也为部队培养和锻炼军地两用人才提供有力的支持。目前，柳洞
村已建立了以种植或养殖为主体的军地党员干部实践培训基地各
1处。
抓兴边固防，共同推动柳洞村经济社会发展
维护边境地区稳定和发展是军警地党组织的共同责任，崔东植同
志始终坚持“两条战线一盘棋”的指导思想，组织柳洞村党员和民兵
成立护村队，搭建“十户联防”报警平台，协助配合边防连队、派出
所进行边境管理和治安巡逻，保卫边境、巩固国防。柳洞村军警地党
建共建党组织领导小组，每月召开联席会议，听取边境治安形势，了
解和掌握基层单位开展活动的情况，及时提出指导性意见。在保证边
疆地区稳定的基础上，在壮大边境村经济、发展农业生产、增加农民
收入等方面取得军警部队的支持和帮助，为农村经济和各项事业的加
快发展创造良好条件。
柳洞村书记崔东植先进事迹
共
18
篇七：深入查摆问题,认真对照检查整改措施
个人查摆问题及整改措施
不管在做什么工作，工作人员对个人的问题要经常进行查找，找
出不足的地方进行整改，不断的完善自己，提高工作能力。下面是
整
理查摆问题及整改措施的范文，欢迎阅读！
查摆问题及整改措施篇一“守纪律、讲规矩”从我做起
近期分公司组织开展了“守纪律、讲规矩”党风廉政主题教育活
动，教育引导全体领导干部要持续深入改进作风、加强党性修养、发
挥表率作用，把守纪律、讲规矩作为全体各级领导干部行为修养的底
线要求，统一思想，明确目标，凝心聚力，扎实工作。通过近期的学
习，我领悟良多，现将学习体会总结如下：
“守纪律
讲规矩”这六字言简意赅的指出了新时期新阶段下我
党加强自身建设的新的方向与目标，是广大党员必须遵守的行为准
则，也是坚定不移的走群众路线的基本要求。
一、“守纪律”是基本准则党的纪律，包括政治纪律、组织纪律、群众工作纪律等，是党的各级组织和党员必须遵守的。只有严明纪律，我们党才能团结一致，战胜各种困难，推进事业的发展，赢得民族的振兴。如果党的纪律成为摆设，就会形成“一人违纪，众人随之”的“破窗效应”，使党的章程、原则、制度、部署统统丧失严肃性和权
威性，党就会沦为各取所需、自行其是的“私人俱乐部”，就会失去
凝聚力和战斗力。因此，基层建设人员我们必须强化纪律意识，让自
己的言行紧紧地装在纪律的套子里，只
有这样才不会走错路，走弯路、才能更好地完成自己的建设任务。
二、“讲规矩”是基础要求：讲规矩，就是要熟知规矩，守住规
矩。新时代的规矩，要求党员干部必须懂规矩，懂党的规矩，懂政治
的规矩，懂党纪国法，规章制度道德规范，标准礼仪等规矩。要清楚
的知晓哪些事能做，哪些事不能做，哪些事该怎样做，不能随心所欲,百无禁忌，更不能明知故犯，肆无忌惮。当前党风廉政建设更是新时
代的规矩，新的要求。对照新的要求，深入查找了
各方面存在的突
出问题，深刻剖析了产生问题的根源，形成了个人对照检查材料。为
扎实开展好下一阶段的整改落实、建章立制环节，结合查摆出的问题，制定本整改措施。
一、可取之处和今后应该保持、发扬的方面
1、一直以来，我能够按照法律、法规和各项规章制度的要求认
真学习，在实际工作中十分重视个人的廉政建设，并能始终把它放在
重要位置。积极参加了布置的思想教育和组织的相关活动，从而进一
步增强思想政治素质，具有一定的拒腐防变意识和能力，能始终保持
清正廉洁的自觉性，自觉遵守党纪国法，在思想上筑起党风廉政建设
防线和思想道德防线，能经受市场经济的考验。
2、在工作作风方面。始终恪守工作之责，明确自己的职责，摆
正自己位置，尽己所能，积极协助领导开展各项工作、积极做好自己
分管的各项工作。
3、在廉洁自律方面。本人自觉遵守《关于严格禁止利用职务上
的便利谋取不正当利益的若干规定》
等国家、部局、公司的各项规定，廉
洁奉公、忠于职守。在工作中始终以党员的标准严格要求自己，要
求别人不做的自己首先不做，从未利用职务之便为自己谋取私利，生
活中安于清贫，不贪图享受，能够自觉接受群众和组织的监督检查，使自己的言行始终与党的要求相符。
二、存在的问题以及整改措施
1、理论学习不够深入不够务实的问题
整改措施：（1）强化学习观念。最重要的是强化理论观念。要通
过加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思
想的学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本
理论的科学体系和精神实质，作为今后工作的指南。
（2）进一步深入
学习科学理论知识，努力做到学以致用，在不断学习的同时，提高自
己研新情况、解决新问题的能力，认真学习，扌L实学习。摒弃学习走
过程、应付的态度，吸取理论知识的精髓，为完成党赋予的各项工作
打下扎实的理论基础。（3）认真学习业务知识，多深入基层、深入群
众，多听取基层工作对象的意见和建议。坚持从群众中来，到群众中
去的学习方法。把基层工作对象的愿望作为工作目标努力掌握决策分
析的第一手资料，有针对性的开展调查研究，提高自己应对新形势、新任务的能力。确保顺利完成上级交付分各项工作任务。
2、工作作风不实，求真务实精神不够深入，存在形式主义的问
题
整改措施：（1）强化务实观念，坚持从我做起，从当前工作抓起，高标准、严要求，切实把工作抓实、抓细、抓出成效。转变对一些事
情不敢抓、不敢管、不愿管的思想，杜绝“绕着问题走，避开矛盾走”的想法，要
用敢于担当、积极负责的态度来解决和处理工作中的问题。
（2）在平时的工作中，不搞形式、不走过场、不摆样子，讲究方法、脚踏实地、认认真真对待工作、一步一个脚印地干，做好每一件事情，要把工作切实落到实处。
3、宗旨意识有所淡化。平时总是认为自己一直受党的教育，思
想上不会出现大的问题，放松了在世界观的改造，在一些工作的组织
协调上，只是设法及时完成，但就工作如何体现富于创造性，缺乏深
刻的思考和独到的见解。
整改措施：（1）在以后的工作中，加强为民服务思想，牢记全心
全意为人民服务宗旨。（2）认真研究自己分管的本职工作，严格规划
每项工作的年度目标任务和工作计划，分阶段性实施，坚决杜绝走一
步、说一步糊里糊涂干工作现象。
查摆问题及整改措施篇二为进一步加强机关作风建设，进步工作
效能，建立良好的形象，更好的为全市服务业发展服务，通过自己查、领导点、集体帮等途径，我认真展开了批评和自我批评，对比规章制
度，认真查摆自己在理想信念、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面
存在的题目，比较扎实有效的展开了自查剖析活动，现将所查题目剖
析做以下工作总结：
一、存在的题目和不足
1、教育学习缺少系统性、主动性。
学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺少自觉性。
特别是工作忙的时候，整天埋头于纷纷复杂的事务堆里，对党的新政
策学习不够理解不深，导致理论根基不实，不能很好的用科学的理论
武装自己，学
习只限于分内的科目，没有从教育学习的广度和深度上
下工夫。并且理论学习联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确，致使学习回学习，理论和实际相脱节。表现为开辟创新精神不够，争
先创优意识不强，对自己工作标准要求的不够高。
2、工作布置多亲身检查少。自己常常把工作布置下往以后，只
问结果，很少亲身催促检查完成进程和质量。只懂分管业务，对分管
之外的业务参与少。工作不深进，工作兼顾性不够高。在工作安排上
由于职员少，头绪多，有顾此失彼的现象。
3、组织纪律性不强，有时不能听取他人的意见。自由主义的行
为在我的身上还时而不时的出现，不能很好地接受组织纪律的束缚。
有时不能听取他人正确意见，对一些同道的善意批评不能很好的接
受。
4、深进基层调研不够。由于主抓市场规划建设和招商引资工作，杂事比较多，职员比较少，大多数时间抓业务工作，对全市市场调研
走访不够，没有拿出一定的时间进行全面系统的调研，使自己对市场
建设的掌控上不够全面。
二、存在题目的缘由
分析本身存在的以上几个题目，我以为既有主观缘由，也有客观
缘由。但主要是主观缘由。对教育学习的重要性熟悉不足，对理论学
习重视程度不够，对相干业务工作及工作标准要求不高，工作中安排
多，抓落实少，生活中不能认真听取同道们的意见和建议，本身要求
不够严格，不能时时刻刻以一位共*产*党员的标准来要求自己。
三、今后整改措施
1、要进一步端正学习态度，牢固确立毕生学习的理念，加强政
治理论学习和业务学习，努力进步本身素质和业务工作水平，在学习
中充实自我，增长才华，进步本领。建立健全各项学习制度，在时间、内容和效果上狠抓落实。
2、依照科学发展观要求，在更深层次、更好的解放思想。坚持
与时俱进，及时调剂思想、工作上的不适应，抢抓发展机遇，积极破
解工作中的困难和薄弱环节。果断破除小进则满、小富即安的陈腐观
念，破除沿袭守旧、循序渐进的守旧心态，破除自我封闭、不求进取
的狭隘思想，建立强烈的发展意识、开放意识和改革意识，进步工作
质量。
3、今后我决心一方面要抓好市场规划建设工作，另外一方面还
要抓好相干业务的学习，对按排的工作亲身催促检查，真正发现新题
目，推动市场工作向前发展。
4、尽量多的处理业务，积累经验教训，多做事情，增长见识、总结教训、积累经验，多实践具体工作，要做到胆大心细、做事不慌
张，把思想和行动同一起来。
查摆问题及整改措施篇三针对自己工作中存在的突出问题，想境界、思想作风及工作作风等方面进行了自查，边学习、边查摆、边整改、边提高。现将自查情况做自我剖析如下:一、存在的问题和不足
（一）
政治理论基础知识薄弱
平时认为只要在政治上、行动上与党中央保持一致，积极干好本
职工作就可以了，没有用正确的理论彻底改造主观世界和分析解决工
作中碰到的从思
新问题、新情况，仅凭自身了解应付工作。主要表现在政
治思想上学习不够，对党和国家的一些重要精神和政策不够关心和重
视，也没有认真的学习和领会，缺乏一些基本的政治素质，不善于用
政治的头脑思考问题，缺乏政治敏锐性，特别是在日常工作中，认为
自己只是一般同志，循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还
不能用全新的思路和方式去做开创性的工作，所以看问题和做事情比
较片面，也没有站在全局的角度思考问题、解决问题，不利于自身工
作的提高。
（二）
工作作风还不够扎实
有时对领导安排的工作存在畏难情绪和急躁思想，对待工作有时
只满足于认真完成局领导交给的任务，常常只是根据局里布置的工
作，说一步走一步，开拓意识还不够。缺乏知难而上、排难而进的工
作态度和果敢精神，精神状态不能很好地适应各项工作开展的要求，不能以平和的心态做好工作，还需要进一步增强事业心和责任感。
（三）
业务能力还不够过硬
在工作中经常感觉到自己所掌握的业务知识的深度和广度不够，我掌握的理论知识不能很好地和业务联系起来，业务能力的提高速度
跟不上工作对我们提出的新的要求。
（四）在工作中自我要求不够严格
主要表现在：有时爱岗敬业和全心全意为人民服务还做的不够。
做为一名年青党员，本应通过不断努力，出色的完成工作任务而实现
自身的价值，把自己的知识和年轻人的热情和高素质的服务奉献给教
育、奉献给学生、奉献给学校，可是我工作中只安于做好领导交代的任务和自己份内的工
作，工作不够积极主动，没有做到从更高、更深
的层次思考问题。
二、存在问题的原因
1、政治理论学习不扎实。对“践行党的群众路线”缺乏深层面
的理解，思想和行动跟不上时代步伐，不能做到与时俱进。
2、工作作风不扎实。认为工作只要过得去就行，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强
3、对业务学习不够。业务用的着就学一点，钻的不深，没有过
多过深地去研究业务，有满足于一般的思想。导致了对相关的业务知
识掌握不全面，学得不扎实，工作不能得心应手，总在低工作效率中
循环。
三、今后整改措施
1、加强政治理论学习，端正学风。今后在工作中更要加强对马
列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民“三个代表”的重要思想
等科学理论的的学习，及时学习领会党的文件精神，提高自己的政治
理论修养。进一步增强纪律观念、纪律意识，增强创新意识、克服“思
想僵化，不思进取”的思想；以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成单位的各项任务。
2、自我加压，改进工作作风。不折不扣的落实省厅、市局的各
项政策及局里的各项规章制度。要清醒地认识自己，全面的分析自己,合理的定位自己。
3、坚持理论联系实际，加强自身业务素质。加强业务知识的学
习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研
业务，灵活运用合理的方法，不断提高工作效率。
4、改造自我思想，努力提高综合素质。热爱本职工作，保持良
好的工作状态，积极进取，充分发挥主观能动性，做好每一项工作。
做到干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同事请教。
针对以上制定的整改措施，我将在今后的生活、工作和学习中，时时予以对照检查，严格要求自己，不断完善自己。我相信，在领导帮助下，通过自己的不懈努力，这些存在的问题一定能够活中加以克服和改进。
和同事们的在今后的工作和生
篇八：深入查摆问题,认真对照检查整改措施
单位个人查摆问题及整改措施
单位个人查摆问题及整改措施
尊敬的党组织：
自今年3月份开展群众路线教育实践活动以来，本人积极参加本单位的教育活动，认真学习党的群众路线教育实践活动的相关内容。通过认真的学习，本人思想认识上有了极大的收获。群众路线教育活动要取得好的成效，必须要认真对待。
第一，是要抓住重点，抓住了重点，才能做好工作。抓重点，就是要抓住主要内容和总体要求，做到纲举目张，思路清晰，事半功倍。重点内容有两个方面，一是群众路线教育实践活动的主要内容是：为民，务实，清兼。二是总体要求：照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病。
第二，要找好切入点。切入点是我们开展工作的突破点，找好了切入点，从切入点切入，就能使我们的活动由点及而、由浅入深，切实有效地开展。切入点就是：贯彻落实中央八项规定精神和《党政机关厉行节约反对浪费条例》。
第三，要按照有关要求逐点对照，找出存在问题，认真整改。这些有关要求，就是三严三实、五化、六病、七怕、八难等。抓住了重点，找好了切入点，有了各项具体的要求，我们就能开展好群众路线教育实践活动。
一、遵守党的政治纪律方面
在党的政治纪律方面，都能认真遵守。一是在政治上同党中央保持一致。二是坚持四项基本原则。三是反对资产阶级自由化。四是坚持党的思想路线和政治路线。五是不怂恿，不支持，不参加少数人闹事。六是在宪法和法律范围内活动。
存在不足方面：
1、在群众路线教育实践活动中，有时认为，群众路线教育实践活动，应该是针对县处级以上领导干部的，只要县处级以上的领导干部的干部做好了，领导的榜样做好了，我们这些乡科级、一般干部自然
而然就会做好的。所以在思想主没有足够的重视。面对反复的学习，反复的对照检查，有时会产生厌战情绪。这是与党中央没有保持高度统一的表现。
2、本人所在的工作单位，是执法部门，在执法过程中，有时会被人情所影响，对一些轻微的违法案件，没有及时的查处。
二、贯彻中央八项规定精神方面
存在问题。中央的八项规定，自从颁布之后，产生巨大的影响，特别是，公费吃喝玩乐方面，基本杜绝。认真对照八项规定，本人也有存在不足方面。
1、没有深入各基层了解情况，对基层监督管理存在的问题，没有充分掌握。
2、同群众座谈少。本人虽然按要求经常下村，但是真正深入到群众中去了解情况，帮助群众解决问题的少，很多工作只浮于表面。
3、和单位同事谈心少。没有认真开展与单位同事的谈心活动，没有掌握单位同事的心理思想。
明示事项
1、职务消费：无。
2、人情消费：约1000元，主要是亲朋戚友红白事。
3、公务用车：无公务用车。
4、办公用房：无超标用房现象。
5、秘书配备情况：无。
6、个人住房：本人现有住房两套
7、家属子女就学从业情况。妻子，一般员工。儿子，在大学就读。
8、出入私人会所情况。本人没有出入私人会所，也没有接受和持有私人会所卡或消费券，没有发一出入私人会所消费或消遣行为违规行为。我郑重向组织承诺：今后不出入任何私人会所和
零持有
私人会所会员卡。
9、车辆：没有汽车。只有摩托车、电单车和单车。
三、四风
方面的突出问题和具体表
形式主义方面
1、脱离群众、不接地气。具体表现在：工作在很大程度上只是浮于表现，没有真正深入到群众中去。没有按具体要求走家串户，没有真正做到把群众的基本情况了解清楚，没有正真正做到充分发动群众。工作在很大程度上级存在着如何应付领导查检了事的态度。存在着脱离群众、不深入群众的现象，如有的不深入基层，坐在机关写文件、发指令，下乡不进村、进村不入户。认真剖析这两个案件，就暴露出本人在工作中存在着很多的问题。特别是形式主义。即平时的检查不到位，存在着走过场的现象。
2、工作不实、落实不力。本人在工作中存在着工作不实、落实不实的现象。没有严格按照工作细则、工作要求去认真落实首先是很多工作没能做到亲力亲为，如有时打电话遥控，以电话的形式安排村委干部开展工作。对群众没有作深入的走家访问工作。特别是走家访工作，往往需要在夜晚开展，但人却往往不愿利用晚上开展工作，总以为八小时以外，应是在家吃饭看电视的时间，换句话说，应是享受生活的时间。因为有了这种思维，所以在利用晚上走家访户的工作上，工作不实，落实不力。
3、作为不够，执行力不够强。和局各股室相互配合不够，有时相互推诿，出现中梗阻，干工作有消极畏难，工作疲踏，效率不高等现象，存在工作部署多，督促检查少，致使不少工作有布置无动作，有要求无效果。在工作中，特别是在充分发动群众的工作中，做得很是不够。有时虽然常常亲力亲为，但参与的群众不是很多。作为一个干部，单是亲力亲为是远远不够的，还要善于发动群众，相信群众，充分依靠群众，这才是群众路线。群众没有发动起来，说明本人在群众路线方面做得不够不好。
官僚主义方面
1、深入基层调查研究不够。深入乡镇、学校调查了解情况不够，研究如何做好工作的情况少，习惯于在办公室想事做事，习惯于常规式、本本式地工作，习惯于发号令式、安排式工作。了解面上情况多，发现深层次问题少;对重点工作研究多，对群众身边的一些小问题关心少、关心不够。，对这个案例，，本人应承担监督工作的首要责任。首先表现出来的就是深入基层调查研究不够，对全县的情况没有充分掌握。
2、部门利益至上。有的考虑问题不从大局出发，只强调部门利益，打自己的小九九，有利的事情争着干，没利的事情相互推。
3、存在着作风漂浮现象，习惯
遥控指挥
。有的工作底数不清、享乐主义方面
1、存在着争用好车不用较差的车的现象，有时即使是去办一些可以用摩托车去办的小事，仍然要用到汽车。
2、存在畏难厌战情绪，情绪低迷，精神不振。工作中经常要面对的是一些难事、琐事、操心的事。面对艰巨繁重的工作任务，特别是面对一些复杂案件的处置，有时存在着畏难厌战情绪。
3、在工作上，一些简单的、容易干的工作，争着去做，而一些复杂的、困难的工作，则是推给别人去做。有时下乡，先是选一些路途较近的，交通较为方便的。
、奢靡之风方面
1、在一定程度上存在风格不够朴素，作风不够勤俭的问题，如经常爱到朋友家喝酒店，或是邀请朋友到自家喝酒，经常是酒醉七分八分，虽然花费不大，但毕竟属奢靡之风。
2、有时下乡工作，往往先想到的是中午吃饭问题如何解决。如果中午没有饭吃，往往是上午八点半左右出发，中午十一点左右收工，争取在十二点下班前回到单位。有时是几元钱的快餐就可以解决的午饭问题，却总希望能到饭店去。八项规定出台了，不能到饭店去，最少是到大排档去，最好是有空调的，花个几十元钱，搞几个小炒，享受一下。这些都是奢靡之风的具体表现。
3、对单位水电和办公耗材存在着浪费现象，如打印的纸张，可以打两面的，却只打一面。所用的笔是一次性的水性笔，有时是笔心用完了，不是换笔心就行了，连笔套一起换。有时是办公室的光线已经足够了，仍然要开光管。有时，开空调没有按国务院的要求，把温度调到27度，往往是开到25度左右。
四、产生问题的原因分析
首先是世界观改造还不彻底。思想是行动的先导。通常情况下，有什么样的思想观念，就会有什么样的行动表现。世界观是人们对整个世界的总的看法和根本观点。马克思主义认为，世界是发展变化的，是普遍联系的，是充满矛盾的，是物质决定意识的，是由人民群众来创造的。因此，我们一定要把我们的归宿点回归到人民群众身上。
四风
中存在的问题，就在于世界观改造还不彻底，有时对共产党人精
神追求领悟不够、坚守不够。就在于没有树立牢固的群众观点，没有把归宿点回归到人民群众身上。比如在李新生销售假药案件和百合镇第三初中发生的轻度食物中毒案件中，如果我本人是树立了正确的世界观，真正认识到世界是由人民群众创造的，人民群众是世界的主人，如果类似的工作做不好，就是对不起人民群众。
其次是人生观改造还不彻底。人生观指对人生的看法，也就是对于人类生存的目的、价值和意义的看法。人生观由世界观决定的。世界观要求我们把我们的归宿点回归到人民群众身上，那么，人生观也要求我们要把为人民服务作为我们的生存的目的、价值和意义。
四风
中存在的问题，还在于本人人生观改造还不彻底。比如在
美丽横县清洁乡村
的工作中，如果我们充分认识到该项工作的真正意义，在于为人民群众创造一个良好的生活环境和生活习惯，就能更深入群众，更充分的依靠群众、发动群众把该项工作做得更好。
第三是价值观改造还不彻底。观是指个人对客观事物及对自己的行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价，是对什么是好的、是应该的总看法，是推动并指引一个人采取决定和行动的原则、标准，是个性心理结构的核心因素之一。人生的价值到底是什么?是为个人的升官发财，还是个人的安逸享乐?人的价值就在于奉献，在于全心全意为人民服务。因此，四风
中存在的问题，特别是享乐主义和奢靡之风中存在的问题，归根结底，就是值观改造还不彻底。
第四是宗旨意识、党性修养还不够强。全心全意为人民服务的宗旨意识虽然树立了，但还远远做得不够。有时候没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系，接受群众的监督还不够广泛深入，对群众负责的意识淡薄了一些，思想深处对
为了谁、依靠谁、我是谁
问题认识不是很清楚。考虑个人得失多、考虑单位工作少，有时放松了党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下，产生了从众心理和攀比心理，随波逐流、思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象。不能时时处处对照党员标准严格要求自己。
五、整改措施
1、进一步改造世界观。用发展变化的观点，普遍联系的观点，充满矛盾的观点的，物质决定意识的的观点，世界是人民群众来创造的观点来看看待问题。
2、进一步改造人生观。进一步明确人生的意义在于奉献，多为群众服务。从长远来讲，实现共产主义理想是我们的奋斗目标。从当前来讲，要切实做好当前的各项工作。
3、进一步改造价值观。人的价值，是通为全心全意为人民服务的工作上来体现的，具体来说，要用社会主义核心价值观来作为我们的行动标准：富强，民主，文明，和谐。自由，平等，公正，法治。爱国，敬业，诚信，友善。
4、要进一步加强理论学习，增强理论功底。
提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
5、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第
一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受。
在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系;
要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。
6、要进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。在当前社会还存在腐败现象的情况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、自警、自省、自励，做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气;要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
7、要进一步务实创新，增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。
中华励志网
要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕我市的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党委政府的各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。
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201X年ｘ月ｘ日
工作总结格式（范本）
总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究；也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。
（一）基本情况。
1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。
3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。
今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。
（二）写好总结需要注意的问题
1．
一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2．
条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。
3．
要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。
年度工作计划格式(范文）
一、为什么要写工作计划:
1、计划是提高工作效率的有效手段
工作有两种形式：
一、消极式的工作（救火式的工作：灾难和错误已经发生后再赶快处理）
二、积极式的工作（防火式的工作：预见灾难和错误，提前计划，消除错误）
写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点，年度工作计划格式:
1、让自己做到清清楚楚、明明白白，计划是我们走向积极式工作的起点。
2、计划能力是各级干部管理水平的体现
个人的发展要讲长远的职业规划，对于一个不断发展壮大，人员不断增加的企业和组织来说，计划显得尤为迫切。企业小的时候，还可以不用写计划。因为企业的问题并不多，沟通与协调起来也比较简单，只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。但是企业大了，人员多了，部门多了，问题也多了，沟通也更困难了，领导精力这时也显得有限。计划的重要性就体现出来了。
记得当时，总经理在中高层干部的例会上问大家：“有谁了解就业部的工作”，现场顿时鸦雀无声，没有人回答。几秒钟后，才有位片区负责人举起手来，然后又有一位部门负责人迟疑的举了一下手；总经理接着又问大家：“又有谁了解咨询部的工作”，这一次没有人回答；接连再问了几个部门，还是没有人回答。现场陷入了沉默，大家都在思考：为什么企业会出现那么多的问题。
这时，总经理说话了：“为什么我们的工作会出现那么多问题，为什么我们会抱怨其他部门，为什么我们对领导有意见???，停顿片刻”，“因为??我们的工作是无形的，谁都不知道对方在做什么，平级之间不知道，上下级之间也不知道，领导也不知道，这样能把工作做好吗？能没有问题吗？显然不可能。问题是必然会发生的。所以我们需要把我们的工作‘化无形为有形’，如何化，工作计划就是一种很好的工具！”。参加了这次例会的人，听了这番话没有不深深被触动的。
3、通过工作计划变被动等事做变为自动自发式的做事（个人驱动—系统驱动）
有了工作计划，我们不需要再等主管或领导的吩咐，只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可以做到整体的统筹安排，个人的工作效率自然也就提高了，通过工作计划变个人驱动的为系统驱动的管理模式，这是企业成长的必经之路。
二、工作计划怎么写
首先要申明一点：工作计划不是写出来的，而是做出来的。计划的内容远比形式来的重要。我们拒绝华丽的词藻，欢迎实实在在的内容。简单、清楚、可操作是工作计划要达到的基本要求。
如何才能做出一分良好的工作呢？总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话，主要是要做到写出工作计划的四个要素。
工作计划四大要素：?
(1)工作内容
（做什么：WHAT）?
(2)工作方法?（怎么做：HOW）?
(3)工作分工
（谁来做：WHO）?
(4)工作进度
（什么做完：WHEN）
缺少其中任何一个要素，那么这个工作计划就是不完整的、不可操作的，不可检查的的。最后就会走入形式主义，陷入“为了写计划而写计划，丧失写计划的目的”。在企业里难免就会出现“没什么必要写计划的声音”，我们改变自己的努力就可能会走入失败。
三、如何保证工作计划得到执行
工作计划写出来，目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力，或者无法执行跟方案其实有很大关系，如果一开始，我们不了解现实情况，没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理，我们的计划能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写计划的人的问题。
首先，要调查实际情况，根据本部门结合企业现实情况，做出的计划才会被很好执行。
其次，各部门每月工作计划应该拿到例会上进行公开讨论。目的有两个：其一、是通过每个人的智慧检查方案的可行性；其二、每个部门的工作难免会涉及到其他部门，通过讨论赢得上级支持和同级其他部门的协作。
另外，工作计划应该是可以调整的。当工作计划的执行偏离或违背了我们的目的时，需要对其做出调整，不能为了计划而计划。
还有，在工作计划的执行过程中，部门主管要经常跟踪检查执行
情况和进度。发现问题时，就地解决并继续前进。因为中层干部既是管理人员，同时还是一个执行人员。不应该仅仅只是做所谓的方向和原则的管理而不深入问题和现场。
最后，修订后的工作计划应该有企业领导审核与签字，并负责跟踪执行和检查。
工作计划书格式
工作计划书的格式应包括标题、正文和落款三项。
1、标题
计划的标题，有四种成分：计划单位的名称；计划时限；计划内容摘要；计划名称。一般有以下三种写法：
（1）四种成分完整的标题，如《××村二oxx年规划要点》。其中“××村”是计划单位；“二oxx年”是计划时限；“规划”是计
划内容摘要；“要点”是计划名称。
（2）省略计划时限的标题，如《广东省商业储运公司实行经营责任制计划》。
（3）公文式标题，如《xx省关于二oxx年农村工作的部署》。计划单位名称，要用规范的称呼；计划时限要具体写明，一般时限不明显的，可以省略；计划内容要标明计划所针对的问题；计划名称要根据计划的实际，确切地使用名称。如所订计划还需要讨论定稿或经上级批准，就应该在标题的后面或下方用括号加注“草案”、“初稿”或“讨论稿”字样。如果是个人计划，则不必在标题中写上名字，而须在正文右下方的日期之上具名。
2、正文
除写清指导思想外，大体上应包含以下三方面的事项：
（1）目标。这是计划的灵魂。计划就是为了完成一定任务而制订的。目标是计划产生的导因，也是计划奋斗方向。因此，计划应根
据需要与可能，规定出在一定时间内所完成的任务和应达到的要求。任务和要求应该具体明确，有的还要定出数量、质量和时间要求。
（2）措施。要明确何时实现目标和完成任务，就必须制定出相应的措施和办法，这是实现计划的保证。措施和方法主要指达到既定
目标需要采取什么手段，动员哪些力量，创造什么条件，排除哪些困难等。总之，要根据客观条件，统筹安排，将“怎么做”写得明确具
体，切实可行。
（3）步骤。这是指执行计划的工作程序和时间安排。每项任务，在完成过程中都有阶段性，而每个阶段又有许多环节，它们之间常常
是互相交错的。因此，订计划必须胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，应合理安排。而在实施当中，又有轻重缓急之分，哪是重
点，哪是一般，也应该明确。在时间安排上，要有总的时限，又要有每个阶段的时间要求，以及人力、物力的安排。这样，使有关单位和
人员知道在一定的时间内，一定的条件下，把工作做到什么程度，以便争取主动，有条不紊地协调进行。
执行希望，需在正文的最后写出，为计划的结尾部分。但是，这部分的内容，要看实际情况决定要不要。
3、落款
在正文结束的后下方，制订计划的日期（如标题没有写作者名称，这里应一并注明）。此外，如果计划有表格或其他附件的，或需要抄报抄送某些单位的，应分别写明。
学习计划格式
一份好的学习计划大致包括三方面的内容:
学习计划格式:
一、进行自我分析?我们每天都在学习，可能有的同学没有想过我是怎样学习的这个问题，因此制订计划前首先进行自我分析。
1、分析自己的学习特点，同学们可以仔细回顾一下自己的学习情况，找出学习特点。各人的学习特点不一样：有的记忆力强，学过知识不易忘记；有的理解力好，老师说一遍就能听懂；有的动作快但经常错；有的动作慢却很仔细。如在数学学习中有的理解力强、应用题学习好；有的善于进行口算，算得比较快，有的记忆力好，公式定义记得比较牢；有的想象力丰富，善于在图形变换中找出规律。所以几何学习比较好??你可以全面分析。?
2、分析自己的学习现状，一是和全班同学比，确定看自己数学成绩在班级中的位置，还常用"好、较好、中、较差、差"来评价。二是和自己数学成绩的过去情况比，看它的发展趋势，通常用"进步大、有进步、照常、有退步、退步大"来评价
二、确定学习目标?学习目标是学生学习的努力方向，正确的学习目标能催人奋进，从而产生为实现这一目标去奋斗的力量。没有学习目标，就象漫步在街头不知走向何处的流浪汉一样，是对学习时光的极大浪费。?
确定学习目标首先应体现学生德智体全面发展的教育方针，其次要按照学校的教育要求，此外还要根据自己的学习特点和现状。当然还可考虑一些社会因素家庭情况。
学习目标要具有适当、明确、具体的特点。
适当?就是指目标不能定得过高或过低，过高了，最终无法实现，容易丧失信心，使计划成为一纸空文；过低了，无需努力就能达到，不利于进步。要根据自己的实际情况提出经过努力能够达到的目标。
篇九：深入查摆问题,认真对照检查整改措施
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对照检查及整改措施
篇一：对照检查及整改措施
对照检查及整改措施
根据仓库党委下发文件精神要求，连队党支部认真组织召开了民主生活会，本人认真对照支部党委要求，结合仓库工作实际，仔细分析思考，找出了自己在理论水平、作风纪律、服务意识和业务能力等方面存在的主要问题，现从世界观、人生观、价值观的高度作如下剖析。
一、存在问题和不足
1、政治理论水平有待于进一步提高。平时对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、”三个代表”的学习欠主动，不能把政治理论的贯穿整个工作的始终，在平时的学习中，总是就业务学习而学习，对政策理论的学习相对较少，总是在单位统一组织学习时，才被动认真学习一下。理论学习系统性不强，深度广度把握不够。尤其是在平常的虚席中，学习的内容不系统，不深透，有时有实用主义表现，急用先学，不注重系统性。
2、对自己要求不够严格。自己有违反纪律行为时，不能够深刻地检查自己，总是找这样那样的理由，给自己下台阶，自我开脱，自我安慰，习惯“下不为例”。习惯成自然，思想懈怠，纪律观念不够强，工作作风不够严谨。工作中不能保持高标准，认为工作那么忙、事情那么多，时间总不够用，自己尽心做好本职工作就不错了，开拓进取精
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神不够，既不争先，也不落后，甘属中游。平时总认为把本职工作做好就
算圆满完成任务了，没有做到“精益求精”，不愿意花费更多的时间和精力。在工作与计划的关系上总是计划的多，付诸实施的少。计划超越实际，不能够身体力行。存有自我感觉良好的思想，主要表现在对自己的标准不够高，要求不够严，自律意识不够强。
3、平时工作存在为群众服务意识不强。全心全意为人民服务是党的宗旨，每位共产党员都要努力去践行，不只是口头上说说而已，而是一项十分实际的工作。我在这方面做的不是很好，表现为关心群众不够，深入群众不够，心系群众、服务群众、为民办实事的思想意识较弱。尤其是作为一名基层排长不能放低姿态真正同战士们统一行动，不能真正地关心好战士，帮助好战士，解决战士的实际困难，党员的服务意识还很欠缺，为人民服务的宗旨践行得还不够。
4、业务工作水平有待于进一步提高。业务工作经验较少，业务学习不深不透，浮在面上。在学习上搞实用主义，与党有关就被动学一点，与本职工作无关的就不去学，总是就学习而学习。在平时的业务工作中，感到非常吃力，缺乏开口能讲，拿笔能写的能力。创新能力有待进一步增强。在平时工作中，习惯用老办法解决新问题，创新的思维不灵活，创新的办法不多，想问题，干工作创造性不强。
这些缺点和不足，表现在工作和生活中，根子生在思想里，问题出在学习上。
二、下一步工作措施
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1、深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识，提高认识、分析和解决问题的基本能力；政治上的坚定来自于理论上的成熟。只有勤奋学习，提高理论水平，才能不断增强分析问题、解决问题和驾驭全局的能力。这不是很容易做到的事，它不仅涉及理论而且涉及实际。所以，作为新时期的共产党员不仅要有崇高的思想境界，而且还要有扎实的理论知识。一名党员干部思想境界的高低、思想方法和工作方法的科学与否，与学识的深浅是紧密相连的。学习的东西多了，精神充实了，思想境界才能提高，才会站得高，看得远。因此，要以对党、对人民高度负责的态度对待学习，真正把学习作为自己第一需要，树立起重新学习、终身学习、开放学习的观念，把学习作为自己永恒的主题、毕生的追求，千方百计挤时间学习，不断提高理论水平，完善知识结构，提高各种能力和综合素质。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、”三个代表”的重要思想，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，牢牢把握党员先进性的方向，坚定正确的理想信念，强化宗旨意识，端正工作态度，激发工作动力。
2、自觉学习规章制度，增强守纪意识。经常地学习部队各项规章制度和党纪、政纪、法规知识，不断增强纪律观念和责任意识，自觉做到警钟长鸣，严格做到遵章守纪。在工作中坚持高标准严要求，时时刻刻以一名党员一名干部要求自己的行为举动，自觉抵制自由主义，个人主义的腐化，严
格落实制度，加强自我管理，端正工作生活作风，做好模范带头作用。
3、加强自身的服务意识。自觉践行好党为人民服务的根本宗旨，最
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大程度地维护好组织的利益集体的利益。思想上降低姿态，主动与战士们打成一片，做到五同，真正地关心好战士，帮助好战士，为战士解决生活工作中的实际困难，让他们切身感受到组织对他们的关照。要处理好个人利益和组织利益的关系，落实党员的作风要求，真正地为军队建设仓库建设贡献力量。
4、认真学习钻研业务知识，不断提高自身业务工作能力，增强为人民服务的本领。向身边领导和同志们学习，学人之长，补己之短；向书本学习，跟上时代步伐，适应新时期工作的要求;学用结合，践行宗旨，不断增强为人民服务的本领。对工作做到干一行、爱一行、钻一行，无论遇到什么困难，都要做到热情不退、作风不松、干劲不减，干好本职工作的思想不动摇。
篇二：检查和整改措施
“xxxxx”个人
对照检查和整改措施
按照矿党委“xxxx”专题民主生活会的要求，对照自身的学习、工作、生活实际，解剖思想、反思工作，深感自身存在的问题不少。结合此次民主生活会需要查找和解决的问题，进行自我剖析，不妥不到之处请同志们批评指正。
一、对照检查
一是责任意识不强，敬业精神欠缺。一是素质还不够全面。表现在：xxx水平不高，对所负责的工作只是浮于表面，没有深入研究；统筹规划能力不强，身为一名xxx、，对xxx的建设缺少统一调控和设计
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能力，往往造成工作的忙乱，导致了xxx在管理上存在一定的漏洞。二是敬业精神欠缺。有时由于工作的冲突，该开的会没有开，该上的课没有上，该查的哨没有查，该跟的课没有跟，该谈的心没有谈。
二是表率作用不强，作用发挥不明显。一方面是模范带头有欠缺。特别是在平时的大型任务和劳动中，指挥的时间多，动手干活的时间少，平时要求xxx做到的多，自己落实的少，没能做到处处做榜样。另一方面是xxx人形象保持不够经常。主要表现在：有时言谈举止比较随便，着装不整，不能按xxx要求落实，出现三手现象等。不能和xxx干在一起，玩在一起，“五同”坚持不好。
三是标准意识不高，以应付检查为标准。一方面是标准意识淡化。记得任xxx长之初，各项工作标准均能坚持高标准严要求，但现在工作标准有了明显的下降，不能“细看、细抠、细查”，在xxx的内部秩序的规范上表现最为明显。另一方面是工作不“细”、不“实”。平时
表扬的声音多，批评的声音少，谅解问题的多，监督和指导工作的少，工作布置的多，具体方法教的少，谈表面的多，深入一线督导的少，看成绩的多，谈问题的少，没有真正扑下身子摸实情，谈隐患，没有面对面的教方法、解难题，对倾向性问题把握不准，对人员情况掌握不多；规定制定了，但没有遵循，制度明确了，但没有落实。
二、整改措施
在下步工作中，我结合自身存在的问题，具体做到以下几点：
（一）真心真意学理论。突出抓好自身理论学习，进一步打牢思
想基础。把学习从兴趣、爱好和个人行为上升到立身之本的高度来对
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待；不满足老底子、现有的水平和能力，而要着眼需要构建合理的知识结构；不把学习当成装饰门面、图虚荣的假把式，而是要进入思想，进入决策。把学习成果转化为自觉加强党性锻炼和修养，端正树立良好形象的实际行动；转化为坚定政治信念，时刻保持政治上的清醒和坚定。
（二）只争朝夕练素质。盯住自身短板弱项，提高xxx能力和管理能力的掌握。下一步，重点在室内外xxx、课件制作和体能上下功夫。向上级领导学、向班子成员学、向学员学，力争达到良好以上素质。
（三）当好表率抓自律。树立公正守纪的良好形象，净化交往圈、简朴生活圈，远离诱惑，保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。形成“靠勤奋敬业、靠实绩进步、靠品德做人”的良好导向。听招呼、守纪律，管好自己，带好部署，为基层树立良好形象。
（四）昂扬务实干事业。当xxx已有两年多的时间了，到底还有
没有朝气、有没有锐气，能不能保持一种昂扬务实的精神状态？这是
我自己经常提醒自己的问题。我想，不管前途如何、发展怎样，必须把事业放在第一位，保持崇高的事业追求，视事业如生命，立足xxxXX，奋发有为，为事业舍得牺牲自己的时间，舍得牺牲自己的精力，舍得牺牲自己的名誉，舍得牺牲自己的职务，舍得牺牲自己的家庭和利益。
篇三：个人对照检查和整改措施
教育实践活动刚开展始时，我以为像我这样刚工作不久的新人应该不会有什么“四风”上的问题。但随着教育实践活动进一步深入开展，我
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个人通过深入学习、仔细查摆、逐条对照，不仅发现了自己根深蒂固的“四风”问题，更是充分认识到，“四风”问题是党的群众路线的死敌大敌，严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系。“四风”问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。在检查对照了自己的工作、学习和生活后，我的一些缺点和不足，主要有：
1、形式主义方面：
学习不够主动。虽然平时也比较注重学习，但只学习自己喜欢的、感兴趣的。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好。
学用存在“两张皮”，对一些重大会议、文件精神的学习有时以应付为主，有时满足于泛泛地学，不求深入。
办公桌上放了一推书籍杂志，却只是偶尔翻一翻，有装点门面，附庸风雅之嫌。
2、创新精神不够强。表现在工作上有松懈现象，认为自己工作已经完全掌握了，只求完成工作不出事，不去改进工作方法，提高效率。第二天发好电报经常会忘记在登记本上打勾。
3、享乐主义上：
怕苦怕累，存在畏难情绪，困难的工作最好让别人干，简单的工作最好别人先干。艰苦奋斗精神有所弱化，总是想着怎么样才能少做点事，少值点班。
4、奢靡之风时有存在：不追求健康的生活情趣，不培养多种的兴趣
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爱好。“八小时之外”经常上网聊天玩游戏，不去学习。
(可以插入：另外对全市的中心工作，三改一拆、五水共治等重点工作了解不深，参与不够积极等)究其原因，主要是自己对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化；在理论学习上不够自觉，没有把政治理论学习放在一个重要的位置，对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严；在提升思想觉悟上随大流，缺乏创新，理论联系实际不够，没有有效发挥理论的指导作用。
子曰：“好学近乎知，力行近乎仁，知耻近乎勇。”这里的“勇”是指勇于改正自己错误。通过对照检查，今后我将整改如下：
1、加强学习，提高素质。不仅要熟读深思，更要博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。做到学思结合，学行结合。在日常工作、生活、学习中集腋成裘，厚积薄发，“骐骥一跃，不能十步，驽马十驾，功在不舍”。一要善于积累，集腋成裘，厚积而薄发，注意将书本上、网络上、生活中的精彩之句，摘抄下来，分门别类的收集整理；二要研
究专业，进一步加强对工作的研究，不断加强和长期保持对计算机理论书籍、杂志、报刊的学习，提高专业素养；三要勤于练笔，有空多提笔，注意将偶尔想到有见解的话、有思想性的观点、有闪光点的思考记录下来，提高自己的写作能力。；四要“见贤思齐”，自觉向领导和同事学习，不仅学习如何做事，更要学习如何做人；
2、开拓创新，解放思想。摒弃萎靡不振的思想情绪和得过且过的工
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作标准。始终保持对事业的敬畏之心和对生活的热爱之情。把创新作为工作的重点，突破传统思维模式。培养正视矛盾的勇气和破解难题的决心,解放思想，敢于较真，寻求突破，砥砺创新。
3、敢于碰硬，磨练心智。发扬“树靶子”和“啃硬骨头”的精神。“树靶子”就是树立目标，有两种情况，一是要以别人的好的方面为靶子，树立自己的努力目标；二是要以自己的过去或现在的状态为靶子，树立不断改进自己或超越自己的目标。“啃硬骨头”，就是面对困难的态度，也有两种情况。一是当困难来临时，要直面困难，迎难而上，多而战胜困难；二是没有困难时，要居安思危，主动寻找难题，无克服困难，以除后患。
4、坚守正气，洁身自好。坚持用党员纯洁性要求自己、检点自己、修正自己，自觉“修剪”欲望，茁壮心灵，提升定力，抵制诱惑。在日常工作、生活、学习中不断深化自我完善、自我革新、自我提高。
（可以插入：利用自己家住农村的天然优势，深入了解民情民意，主动替人民群众分忧解难）
“位卑未敢忘忧国”，虽一介布衣，但忧国之心不可无，“家事、国事、天下事”，要事事关心；岗位虽小，我们责任却大。责任与我们不离不弃，价值与责任相辅相依，当把个人的发展与党的事业同频律动，把自己的梦和中国梦相互协调,就可以迸发出无限向前的激情和创造力。
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